- Conduire un entretien diagnostic avec un bénéficiaire afin de l'orienter dans le choix d'une certification adaptée à son projet et à son expérience, en présentant les étapes du dispositif VAE et en se référant aux documents et sites ressources actualisés de la VAE.
- Définir les modalités (collectif, individuel, hybride, distanciel...) d'un parcours VAE opérationnel afin de répondre aux spécificités du demandeur (employeur, bénéficiaire) en contractualisant un cadre pédagogique d'accompagnement adapté.
- Accompagner le candidat dans l'explicitation et la formalisation de ses activités et de ses compétences en lien avec le référentiel visé, en proposant des méthodes et des outils adaptés (techniques d'organisation de l'information, entretien d'explicitation et analyse du travail, méthodes d'aide à l'écriture) en adoptant le rôle de l'accompagnateur.
- 1ère étape : Adéquation référentiel professionnel et activités du
candidat * Entretien visant à la mise à plat des activités * Appropriation du référentiel du diplôme ou titre demandé * Présentation des intentions du dossier de validation
- 2ème étape : Analyse et commentaire du travail du candidat * Analyse du parcours d'expérience et choix des activités significatives
- 3ème étape : Suivi de la rédaction du dossier (15 heures) * Après avoir fait un tri parmi ses activités, le candidat avec les conseils de l'accompagnateur, choisit les activités les plus significatives de son expérience. Puis, il commence à rédiger sondossier sous les conseils, les recommandations, les repositionnements de l'accompagnateur
- 4ème étape : Jury * Préparation de l'entretien avec le jury
- 5ème étape : Bilan (1 heure) * Si nécessaire, analyse des décisions et préconisations du jury pour préparer le contrôle complémentaire
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Obtention du diplôme
Certifiante
Sans niveau spécifique
