Chargé de développement en ressources humaines (CDRH)

• Chargé de développement en ressources humaines - Code CertifInfo 108249
  • Niveau de qualification : 6 - Savoirs approfondis

Objectifs

Définir et de mettre en place une politique RH basée sur plusieurs objectifs:

• le respect de la réglementation : Code du Travail, Conventions Collectives, Accords d'entreprise


• la minimisation des coûts et des contraintes


• la contribution au développement de politiques Ressources Humaines et sociales dans les PME-PMI


• la création de valeurs : rechercher la performance dans la gestion des relations humaines

La fonction peut également s'exercer au sein des cabinets d'expertise-comptable afin d'assurer auprès des clients les conseils nécessaires à la gestion du personnel dans le respect de la loi, des réglementations et des accords collectifs.

Programme de la formation

-

Validation et sanction

Chargé de développement en ressources humaines

Type de formation

Certifiante

Sortie

Bac + 3 et 4