Coach professionnel

Objectifs

Le coach professionnel doit être capable de :

• Maîtriser la définition du coaching, les éléments clés et types de coaching


• Savoir choisir sa spécialisation et définir les rôles et missions d'un coach professionnel


• Créer un environnement sûr pour engendrer un respect et une confiance mutuels constants


• Maîtriser les stratégies de communication afin d'approfondir la motivation de son client qui permet de mener des résultats concrets.


• Comprendre l'activité de coach professionnel afin de développer et gérer son plan de coaching.


• Savoir élaborer un plan de développement marketing de sa structure, acquisition de nouveaux clients réguliers.

Programme de la formation

Bloc 1 : Définir ce qu'est le coaching : éléments clés et types de coaching (environ 20 h)

• Définir l'introduction au concept et à la philosophie du coaching


• Différencier le coaching et d'autres disciplines


• Identifier les différents types de coaching

Bloc 2 : Établir les fondations (environ 40 h)

• Choisir sa spécialisation de coaching (L'accompagnement des managers et des dirigeants, le coaching individuel, le coaching d'équipe, le coaching scolaire, le coaching en image et en communication, l'accompagnement des personnalités complexes /gestion des conflits, hypnocoach, sophrocoach)


• Connaître les rôles et missions du coach


• Connaître les 11 compétences du coach professionnel


• Identifier les éléments clés du processus de coaching : le modèle Grow de John Whitmore


• Connaître les outils fondamentaux du coach

Bloc 3 : Co-créer la relation avec le client (environ 40h)

• Construire un climat fondé sur la confiance et le respect


• Savoir créer un environnement sûr et de soutien pour engendrer un respect et une confiance mutuels constants


• Apprendre l'ennéagramme


• Présence de coach – Être à l'écoute et créer une relation spontanée avec le client par une communication ouverte, souple et rassurante

Bloc 4 : Communiquer avec efficacité (environ 40h)

• Acquérir les fondamentaux de la gestion d'une structure entrepreneuriale : comptabilité, gestion administrative, législation et réglementation, marketing et communication (trouver des clients et les fidéliser).


• Écouter avec attention – Savoir se concentrer totalement sur les dits et les non-dits du client pour comprendre son message dans le contexte de ses désirs et favoriser l'expression personnelle du client


• Poser les bonnes questions – Savoir poser des questions pertinentes pour obtenir les informations indispensables et permettre ainsi au client de tirer le meilleur profit de la relation de coaching

Bloc 5 : Faciliter l'apprentissage et la réussite (environ 40h)

• Acquérir les connaissances nécessaires à l'activité de coach professionnel indépendant.

Bloc 6 : Savoir gérer un cabinet de coaching (environ 40h)

• Savoir élaborer un plan de développement marketing de sa structure, acquisition de nouveaux clients réguliers

Validation et sanction

Attestation de formation

Type de formation

Non certifiante

Sortie

Sans niveau spécifique