DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS. |
Manager des ressources humaines (MS)Autre titre inscrit sur demande au RNCP (niveau 7)Niveau de qualification : 7 - Savoirs hautement spécialisésBac + 5 et plus[Code Certif Info N°111705] |
Les études récentes sur les évolutions de la fonction RH montrent que celle-ci doit renforcer son rôle dans cinq domaines principaux : contribuer à la stratégie, accompagner les transformations organisationnelles, développer la marque employeur, piloter la transformation digitale de la fonction RH, dynamiser les relations humaines et l'engagement.
Secteurs d'activités :
Le Manager en Ressources Humaines exerce ses activités prioritairement dans des structures de grande taille (plus de 200 salariés), dans le secteur public, associatif comme dans le secteur privé.
Les titulaires de la certification se placent dans :
Selon la taille de l'entreprise et l'organisation nationale ou internationale, le niveau de responsabilités dans chacun des champs des RH et la place des RH peuvent largement varier.
Il peut également exercer ses activités en tant que consultant, au sein de cabinets RH spécialisés dans l'audit et le conseil en Ressources Humaines pour les entreprises et organisations.
Type d'emplois accessibles :
« Manager en Ressources Humaines », titre générique :
1ère habilitation | Début validité | Fin validité |
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17/06/2021 | 17/06/2026 |
Année de la première session | Année de la dernière session |
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Information non communiquée | Information non communiquée |
Formation initiale | Formation continue | Apprentissage | Contrat de pro | VAE ou par expérience | Demande individuelle |
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Oui | Oui | Oui | Oui | Oui | Non |