DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS. |
Manager des ressources humainesAutre titre inscrit sur demande au RNCP (niveau 7)Niveau de qualification : 7 - Savoirs hautement spécialisésBac + 5 et plus[Code Certif Info N°115123] |
Au côté de la Direction des Ressources Humaines ou de la Direction Générale de l’entreprise, le/la Manager des Ressources Humaines pilote le capital humain. Garant du déploiement opérationnel de la politique RH, il/elle doit aujourd’hui être doté de nombreuses compétences nouvelles, nécessaires à l’atteinte de ses objectifs. Le/la Manager des ressources humaines tient un rôle essentiel auprès des opérationnels de son périmètre, rôle de conseil et de ressources en appui des managers.
Compétences attestées :
Secteurs d’activités :
Le métier de Manager des ressources humaines s’exerce tout secteur d’activité confondu et sa présence interne est nécessaire dès que l’entreprise atteint un effectif supérieur à 50 salariés.
Lorsque le/la manager des ressources humaines appartient à une grande entreprise ou une ETI importante en effectif et qu’il/elle est opérationnel(le), il/elle travaille au sein d’une filiale, d’une établissement, d’un site de production, ou d’une zone géographique selon l’organisation de l’entreprise.
Il/elle peut également fonctionnellement, être responsable d’un département soit de développement RH, soit de gestion des rémunérations, soit de gestion des relations sociales, soit de la communication en fonction de la taille de l'entreprise ou de l'organisation structurelle.
Type d'emplois accessibles :
1ère habilitation | Début validité | Fin validité |
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19/07/2023 | 19/07/2026 |
Année de la première session | Année de la dernière session |
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Information non communiquée | Information non communiquée |
Formation initiale | Formation continue | Apprentissage | Contrat de pro | VAE ou par expérience | Demande individuelle |
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Oui | Oui | Oui | Oui | Oui | Non |