- Prendre conscience de l'importance de sa mission de manager au sein de l'entreprise
- Acquérir les outils et les méthodes nécessaires à un management réussi
- Développer une communication managériale efficace
MODULE 1 : LES FONDAMENTAUX DU MANAGEMENT :
- Se positionner comme manager
- Donner le cap : les objectifs individuels et collectifs
- Favoriser l'implication
- Communiquer sans imposer
- Améliorer le travail individuel et d'équipe
MODULE 2 : 1.5 jours
CONDUITE DE REUNION MANAGERIALE en face à face ou à distance
- Maîtriser des outils simples et des méthodes pratiques de conduite de réunion à distance et en face à face
- Appréhender les différences entre réunions dégitalisées et réunions présentielles
- Développer son leadership pour animer efficacement une réunion.
MODULE 3 :
BIEN MENER L'ENTRETIEN D'EVALUATION ET L'ENTRETIEN PROFESSIONNEL :
- Le cadre légal des entretiens professionnels et entretiens d'évaluation
- La préparation des entretiens
- Conduire l'entretien professionnel
- Conduire l'entretien dévaluation :
1.Le cadre permettant la réussite des entretiens d'évaluation
2.Développer sa capacité à communiquer et à faire face aux situations délicates
Attestation de formation
Non certificiante
Sans niveau spécifique
