Capitaliser sur les valeurs portées par votre organisation pour harmoniser les pratiques
- Comprendre ce qu'est l'éthique
- Faire le lien entre éthique et sens
- Harmoniser les pratiques en affaires
- Prévenir les risques de scandales éthiques
Comprendre ce qu'est l'éthique
- Appréhender les grands principes de l'éthique
- Prendre conscience des opportunités et menaces liées à l'éthique dans les organisations
Donner du sens au travail grâce à la charte éthique
- Auditer les pratiques via un exercice de mise en situation (dilemmes éthiques)
- Restituer auprès des collaborateurs les résultats de l'audit
- Co-construire avec les équipes les grands principes de la charte éthique à partir des résultats de l'audit
- Définir des points de vigilance mesurables pour l'évaluation de la charte
Faire vivre une charte éthique
- Décliner les principes de la chartes à l'aide d'illustrations et d'exemple pour la rendre accessible à tous
- Diffuser la charte éthique en interne et en externe
- Effectuer un suivi régulier (audits annuel, évolution de la charte)
(Toutes nos formations peuvent avoir lieu partout en France selon vos besoins et vos disponibilités)
Attestation de formation
Non certificiante
Sans niveau spécifique
