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Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

Initiation aux fonctionnalités spécifiques d'Excel pour les Ressources Humaines

Niveau expert (score TOSA 876 à 1000)

Paramétrer l'environnement Excel en utilisant les fonctions les plus avancées du mode backstage et de la barre d'outils, en vue d'optimiser l'organisation de l'espace de travail.

Importer, modifier et exporter des données grâce à l'utilisation experte des fonctions de protection et de révision, dans le but de sécuriser les échanges et le partage de l'information.

Mettre en oeuvre l'intégralité des outils de vérification de formules, afin d'évaluer celles-ci et de s'assurer de la validité des calculs réalisés.

Utiliser les fonctions matricielles, les fonctions financières et les fonctions de dates avancées, en vue d'affiner l'analyse de données produite à l'intention des décideurs.

Présenter des données sous forme de plan, en vue de grouper ou dissocier les différents sous-ensembles.

Créer et gérer des formulaires en vue d'optimiser l'interface utilisateurs.

Réaliser des graphiques complexes correspondant aux contextes de l'analyse (démographie, marché financiers, etc.) afin de générer des simulations et scénarios appropriés.

Créer et analyser des tableaux croisés dynamiques pour tous types de données, en utilisant les fonctions de synthèse et les options d'actualisation, afin d'optimiser l'aide à la décision.

Programme de la formation

Jour 1

• NAVIGUER ET INTRODUIRE DES DONNEES DANS EXCEL

• Options de format des cellules

• Création d'un tableau

• Les formules de base

• Outils d'impression

• Organisation de l'espace de travail

• Astuce de gain de temps

• Import de fichiers CSV

• Mises en forme des données importées

• Fonction Concaténation et outil conversion de données

• LES FONCTIONS INDISPENSABLES

• Fonctions de dates

• Utilisation des formats date et heures personnalisées

• Fonctions texte (STXT, TROUVE, MAJUSCULE, …)

• Fonctions de recherche (RECHERCHE V, INDEX, EQUIV, ...)

• Fonctions conditionnelles (SI, NB.SI, …)

• Validation des acquis journaliers par un quizz (10min)

Jour 2

• MISE EN FORME AVANCEE

• Création de mise en forme conditionnelle

• Gestion et utilisation de la mise en forme

• Les informations à renseigner (nom, salaire, date d'entrée...)

• Tri et filtre Avancés

• Utiliser la validation des données : date, menu déroulant…

• CONCEVOIR DES TABLEAUX DE SYNTHÈSES

• Utiliser le gestionnaire de scénario

• Utiliser les tableaux croisés dynamiques

• Effectuer des représentations graphiques : pyramide des âges…

• Réaliser des indicateurs : temps de travail, recrutement, développement, financiers, …

• Evaluation finale théorique par un quizz de 30Min

• Certification selon dossier stagiaire

Informations complémentaires du programme :

• Equivalence : sans objet

• Passerelle : Sans objet

• Suite de parcours : Excel tableaux croisés dynamiques et / ou Excel spécifique

• Débouchés : Secrétariat – Assistant(e) administrative - Comptable

Validation et sanction

Tosa Excel

Type de formation

Certifiante

Sortie

Sans niveau spécifique

Tosa Excel - ressources humaines

Certification et éligibilité au compte personnel de formation

Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

Programme de la formation

Validation et sanction

Type de formation

Sortie

Métiers visés

Code Rome

Durée, rythme, financement

Modalités pédagogiques

Durée

Financeur(s)

Conditions d'accès

Public(s)

Modalités de recrutement et d'admission

Conditions spécifiques et prérequis

Modalités d'accès

Lieu de réalisation de l'action

Adresse

Contacts

Contact sur la formation

Contacter l'organisme formateur

Période prévisibles de déroulement des sessions

Adresse d'inscription

Organisme responsable

Adresse