DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS.

Tuteur et maître d'apprentissage

Date de mise à jour : 10/10/2024 | Identifiant OffreInfo : 03_241193717F

Information fournie par :
Via Compétences (Carif-Oref Auvergne-Rhône-Alpes)

Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs


  • Comprendre et exercer le rôle et les missions du tuteur, du maître d'apprentissage et du formateur AFEST

  • Accompagner la montée en compétences en entreprise (tutorat, apprentissage, AFEST)

  • Renforcer la visibilité de ces missions

  • Reconnaître les compétences spécifiques liées à ces missions

  • Favoriser la montée en compétences en entreprise

  • Notions de développement durable

Programme de la formation

 


  • Préparer l'arrivée d'un nouveau collaborateur

  • Identifier les besoins et attentes du tutoré.

  • Inventorier les compétences à acquérir.

  • Intégrer l'évaluation dans la conception du parcours.

  • Partage d'expériences : sur les usages en entreprise pour l'onboarding d'un collaborateur.

  • Mise en situation : identification des compétences à évaluer pour un nouveau collaborateur.

  • Construire le parcours de formation en situation de travail Identifier les situations de travail formatrices.

  • Penser l''ingénierie pédagogique des situations formatives.

  • Concevoir un outil de suivi.

  • Exercice d'application : conception d'un parcours de formation et d'un outil de suivi.

  • Adopter la posture de tuteur et remplir son rôle

  • Faire preuve d'écoute active.

  • Motiver et rendre autonome.

  • Donner un feed back constructif.

  • Transmettre son savoir faire.

  • Mises en situations : animation de différents entretiens dans le cadre d'un tutorat.

Validation et sanction

Attestation de formation

Type de formation

Non certificiante

Sortie

Sans niveau spécifique

Métiers visés

Code Rome

Durée, rythme, financement

Modalités pédagogiques
Durée
14 heures total

Conventionnement : Non

Financeur(s)

Entreprise

Bénéficiaire de l'action

Conditions d'accès

Public(s)
Salarié, Tout public
Modalités de recrutement et d'admission

Niveau d'entrée : Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

-

Modalités d'accès

Lieu de réalisation de l'action

formation entièrement présentielle
Adresse
15 boulevard Ambroise Brugière
63100 - Clermont-Ferrand
Responsable : ADREC Formations & transformation - Clermont-Ferra
Téléphone fixe :
Contacter l'organisme

Contacts

Contact sur la formation
15 boulevard Ambroise Brugière
63100 - Clermont-Ferrand
Responsable :
Téléphone fixe : 0444052185
fax :
Site web :
Contacter l'organisme
Contacter l'organisme formateur
SARL ADREC Auvergne
SIRET: 48051919800026

Responsable : BAREL
Téléphone fixe : 0444052185
Site web :
Contacter l'organisme

Période prévisibles de déroulement des sessions

du 25/11/2024 au 12/12/2024
débutant le : 25/11/2024
Adresse d'inscription
15 boulevard Ambroise Brugière
63100 - Clermont-Ferrand
Etat du recrutement : Ouvert
Modalités : Entrées / Sorties à dates fixes

Organisme responsable

ADREC Formations & Transformation
SIRET : 48051919800026

Adresse
15 boulevard Ambroise Brugière
63100 - Clermont-Ferrand
Téléphone fixe : 0444052185
Contacter l'organisme