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DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS. |
Management de proximité en SIAEDate de mise à jour : 26/09/2024
| Identifiant OffreInfo : 03_241226099F |
Via Compétences (Carif-Oref Auvergne-Rhône-Alpes) |
• Se positionner clairement dans son rôle de manager ou d'encadrant technique
• Manager son équipe
• Développer les compétences des salariés
• Communiquer pour évaluer et faire évoluer chaque personne de son équipe
Mon rôle en tant que manager ou encadrant technique :
• Ouverture de la formation, attentes et représentations du métier et du rôle
• Situer sa place et ses limites au sein de la structure
• Identification des activités professionnelles
• Communiquer en tant que responsable d'équipe ou lors d'une mission professionnelle
Manager mon équipe :
• Les postures du manager
• Les styles efficaces de management
• Vérifier la compréhension et le respect des consignes
• Aborder les situations complexes
Développer les compétences des salariés :
• Mettre en place des activités, des tâches pour identifier les compétences des salariés
• Analyser le travail et concevoir ou utiliser des outils d'apprentissages accessibles
• Répartir des tâches en tenant compte des besoins de chaque salarié et du chantier
Évaluer les compétences des salariés :
• Les différents modes pour évaluer et motiver les membres de son équipe
• Faire face aux personnalités complexes ou difficile
• Impliquer les salariés dans l'évaluation et l'autonomie professionnelle
Non certificiante
Sans niveau spécifique
Conventionnement : Non
Entreprise
Niveau d'entrée : Sans niveau spécifique
Pas de prérequis