- Identifier son style de leadership et renforcer sa posture de leader inspirant.
- Gérer l'incertitude, mobiliser ses ressources et influencer efficacement.
- Améliorer la prise de parole en public et maîtriser l'art du storytelling.
- Construire, motiver et engager des équipes performantes et inclusives.
- Gérer le stress, surmonter les obstacles et maintenir un équilibre durable.
- Développer des connexions stratégiques et maximiser son influence professionnelle.
Module 1 : Développer son Leadership Authentique et Stratégique
- Explorer son identité et son style de leadership.
- Développer une posture de leader inspirant et aligné.
- Renforcer la confiance en soi et dépasser les freins psychologiques.
- Construire une vision stratégique et alignée sur ses valeurs.
Atelier : Cartographie de son leadership et plan de développement personnel.
Module 2 : Prise de Décision et Influence en Milieu Complexe
- Prendre des décisions éclairées dans un environnement incertain.
- Gérer la pression et l'ambiguïté avec agilité.
- Mobiliser ses ressources pour surmonter les obstacles.
- Comprendre les jeux de pouvoir et développer son influence.
Étude de cas : Gestion d'une situation critique et prise de décision stratégique.
Module 3 : Communication d'Impact et Prise de Parole en Public
- Développer une communication assertive et persuasive.
- Gagner en aisance dans la prise de parole en public
- Structurer son discours et captiver son auditoire.
- Gérer les objections et maîtriser l'art du storytelling.
Mise en situation : Pitch devant un jury de leaders expérimentés.
Module 4 : Leadership Collaboratif et Management Inclusif
- Construire et motiver des équipes performantes.
- Adopter un management bienveillant et exigeant.
- Gérer les résistances et accompagner le changement.
- Favoriser la diversité et l'égalité professionnelle.
Atelier : Simulation de gestion de crise et leadership en équipe.
Module 5 : Résilience, Intelligence Émotionnelle et Gestion du Stress
- Développer son intelligence émotionnelle et son impact relationnel.
- Apprendre à gérer les tensions et les conflits.
- Renforcer sa résilience pour mieux faire face aux défis.
- Maintenir un équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
Exercice pratique : Techniques de gestion du stress et méditation active.
Module 6 : Construire son Réseau et Accéder à des Postes Clés.
- Développer un réseau stratégique et influent.
- Naviguer dans les environnements politiques et hiérarchiques.
- Prendre sa place dans les sphères de décision.
- Élaborer un plan d'action pour accélérer sa carrière.
Coaching individuel : Stratégie de networking et évolution professionnelle.
Attestation de formation
Non certificiante
Sans niveau spécifique
