#Avenir - Dispositif de construction de projet professionnel

Objectifs

#AVENIR permet aux bénéficiaires de suivre un parcours de formation individualisé afin de construire un projet professionnel permettant le retour à l'emploi et / ou l'accès à une formation qualifiante en lien avec le projet professionnel défini. Les objectifs sont de :

- réaliser un état des lieux du parcours du bénéficiaire

- établir un plan d'action d'accès à l'emploi en lien avec le projet validé en cas de prise de relais par un CEP à l'issue du parcours

- connaitre ses droits en apréhendant son environnement ainsi que l'offre socio-culturelle de son territoire

- acquérir les compétences générales et transversales nécessaires à la mise en oeuvre du projet de formation et / ou d'emploi

- choisir un métier en lien avec ses acquis, son environnement socio-économique et ses aspirations.

Programme de la formation

• Analyser les acquis et les besoins en formation
  
  • Les atouts, les freins et les leviers d'accès à l'emploi,
  • Les savoir-être, la motivation, l'autonomie,
  • Les capacités d'apprentissage,
  • Les appétences pour les secteurs professionnels,
  • L'aisance numérique, le matériel à disposition,
  • Les acquis et les compétences de base à développer
• Découvrir et expérimenter au moins deux différents métiers/secteurs professionnels
• Méthodologie de construction de projet
• Périodes d'immersion en entreprise/en centre de formation qualifiante
• Consolidation ou renforcement des savoirs généraux
• Développement de la mobilité physique et psychologique
• Développement des compétences sociales et transversales permettant une meilleure adaptation au futur environnement professionnel (travail en équipe, capacité d'adaptation, autonomie, communication...)
• Développement de sa citoyenneté et la connaissance de son environnement
• Capitalisation des compétences acquises et développées tout au long du parcours
• Durée moyenne d'un parcours = 475h en centre et 140h en entreprise

Validation et sanction

Attestation de formation

Type de formation

Non certificiante

Sortie

Sans niveau spécifique

Code Rome

Modalités pédagogiques

Durée

790 heures en centre, 210 heures en entreprise, 35 heures hebdomadaires

Conventionnement : Oui

Financeur(s)

Collectivité territoriale - Conseil régional

Conditions de prises en charge

La région prend en charge les coûts de formation. Afin de protéger les stagiaires en cas de maladie, maternité, paternité, accident de travail ou de trajet, la Région assure une protection sociale durant toute la durée de la formation. Les heures de formation réalisées dans le cadre de ce dispositif de formation sont agréées à la rémunération par la Région Normandie. Plus d'information sur https://parcours-metiers.normandie.fr/ftlv-remuneration-des-stagiaires ou au numéro gratuit Parcours métiers 0 800 05 00 00

Public(s)

Demandeur d'emploi

Modalités de recrutement et d'admission

Information collective

Niveau d'entrée : Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

-

Modalités d'accès

Formation mixte

Adresse

1 Rue Georges Fauvel
Lycée Professionnel Jean Mermoz
14500 - Vire Normandie

Responsable : GRETA Portes Normandes - Antenne de Vire
Téléphone fixe : 0231662500
Contacter l'organisme

Contact sur la formation

2 rue Pierre Semard
LP d'Etat Aristide Briand - Bâtiment F
BP 3126
27000 - Évreux

Responsable :
Téléphone fixe : 0232388170
fax :
Site web :
Contacter l'organisme

Contacter l'organisme formateur

GRETA Portes Normandes (Siège)
SIRET: 19270016900027

Responsable : BOUHOURS
Téléphone fixe : 0231662500
Site web :
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du 03/01/2024 au 31/07/2025
débutant le : 03/01/2024

Adresse d'inscription

1 Rue Georges Fauvel
14500 - Vire Normandie

Etat du recrutement : Ouvert
Modalités : Entrées/sorties permanentes

GRETA Portes Normandes (Siège)
SIRET : 19270016900027

Adresse

2 rue Pierre Semard
LP d'Etat Aristide Briand - Bâtiment F
BP 3126
27000 - Évreux

Téléphone fixe : 0232388170
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