#Avenir - Dispositif de construction de projet professionnel

Objectifs

#Avenir permet aux bénéficiaires de suivre un parcours de formation individualisé afin de construire un projet professionnel permettant le retour à l'emploi et/ou l'accès à une formation qualifiante en lien avec le projet professionnel défini. Les objectifs sont de :

-Réaliser un état des lieux du parcours du bénéficiaire

-Etablir un plan d'action d'accès à l'emploi en lien avec le projet validé en cas de prise de relais par un CEP à l'issue du parcours

-Connaître ses droits en appréhendant son environnement ainsi que l'offre socio-culturelle de son territoire 

-Acquérir les compétences générales et transversales nécessaires à la mise en œuvre du projet de formation et/ou d'emploi 

-Choisir un métier en lien avec ses acquis, son environnement socio-économique et ses aspirations,

Programme de la formation

• Analyser les acquis et les besoins en formation
  
  • Les atouts, les freins et les leviers d'accès à l'emploi,
  • Les savoir-être, la motivation, l'autonomie,
  • Les capacités d'apprentissage,
  • Les appétences pour les secteurs professionnels,
  • L'aisance numérique, le matériel à disposition,
  • Les acquis et les compétences de base à développer
• Découvrir et expérimenter au moins deux différents métiers/secteurs professionnels
• Méthodologie de construction de projet
• Périodes d'immersion en entreprise/en centre de formation qualifiante
• Consolidation ou renforcement des savoirs généraux
• Développement de la mobilité physique et psychologique
• Développement des compétences sociales et transversales permettant une meilleure adaptation au futur environnement professionnel (travail en équipe, capacité d'adaptation, autonomie, communication...)
• Développement de sa citoyenneté et la connaissance de son environnement
• Capitalisation des compétences acquises et développées tout au long du parcours
• Durée moyenne d'un parcours = 475h en centre et 140h en entreprise

Validation et sanction

Attestation de formation

Type de formation

Non certificiante

Sortie

Sans niveau spécifique

Code Rome

Modalités pédagogiques

Durée

790 heures en centre, 210 heures en entreprise, 35 heures hebdomadaires

Conventionnement : Oui

Financeur(s)

Collectivité territoriale - Conseil régional

Conditions de prises en charge

La Région prend en charge les coûts de formation. Afin de protéger les stagiaires en cas de maladie, maternité, paternité, accident de travail ou de trajet, la Région assure une protection sociale durant toute la durée de la formation. Les heures de formation réalisées dans le cadre de ce dispositif de formation sont agréées à la rémunération par la Région Normandie. Plus d'information sur https://parcoursmetier.normandie.fr/ftlv-remuneration-des-stagiaires ou au numéro gratuit Parcours-Métier 0 800 05 00 00

Public(s)

Demandeur d'emploi

Modalités de recrutement et d'admission

Niveau d'entrée : Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

-

Modalités d'accès

Formation mixte

Adresse

5 boulevard de Goville
76270 - Neufchâtel-en-Bray

Responsable : Forjecnor 2000 - Antenne de Neufchâtel-en-Bray
Téléphone fixe :
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Contact sur la formation

4 rue Chekroun
BP 112
76340 - Blangy-sur-Bresle

Responsable :
Téléphone fixe : 0235933985
fax :
Site web :
Contacter l'organisme

Contacter l'organisme formateur

Forjecnor 2000
SIRET: 40432236400013

Responsable : DELAHAYE
Téléphone fixe : 0232144040
Site web :
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du 18/03/2024 au 15/11/2024
débutant le : 18/03/2024

Adresse d'inscription

4 Rue Georges Chekroun
76340 - Blangy-sur-Bresle

Etat du recrutement : Fermé
Modalités : Entrées / Sorties à dates fixes

Forjecnor 2000
SIRET : 40432236400013

Adresse

4 rue Chekroun
BP 112
76340 - Blangy-sur-Bresle

Téléphone fixe : 0235933985
Contacter l'organisme