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DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS. |
CAP interventions en maintenance technique des bâtiments - Année 1, Année 2 (en apprentissage)Date de mise à jour : 29/11/2024
| Identifiant OffreInfo : 04_2337764F |
Carif-Oref de Normandie |
Le titulaire de ce diplôme exerce ses activités dans les entreprises chargées de l'entretien des bâtiments et dans les services généraux des collectivités.
Ses domaines d'activités concernent la maintenance :
- des ouvrages de finition, menuisés du bâtiment, hourdés.
- des installations et équipements sanitaires et thermiques, électriques (courants forts et faibles) pour assurer le maintien de l'état initial mais proposer aussi des actions correctives afin d'améliorer leurs performances.
Il intervient dans le cadre des travaux de maintenance, de rénovation, de réhabilitation ou de modification d'une partie d'un bâtiment à l'intérieur et à l'extérieur, indifféremment dans les constructions du secteur résidentiel, les établissements tertiaires ou industriels et les établissements e collectivités publics ou privés (santé, scolaires, administratifs...).
Activités visées :
Dans le cadre de ses activités, le titulaire de ce diplôme pourra :
- assurer la communication et la préparation
- réaliser et contrôler un ouvrage courant
- réaliser des ouvrages spécifiques
DOMAINE PROFESSIONNEL :
BLOC 1 : Etude et préparation d'une intervention
BLOC 2 : Réalisation et contrôle d'un ouvrage courant
BLOC 3 : Réalisation de travaux spécifiques
DOMAINE DES ENSEIGNEMENTS GENERAUX
BLOC 4 : Français et histoire-géographie-enseignement moral et civique
BLOC 5 : Mathématiques et physique-chimie
BLOC 6 : Education physique et sportive
BLOC 7 : Prévention-santé-environnement
BLOC 8 : Langue vivante étrangère
BLOC FACULTATIF : langue vivante
BLOC FACULTATIF : Mobilité
Certifiante
CAP, BEP
Conventionnement : Non
OPCO
Niveau d'entrée : Sans niveau spécifique
Avoir – de 30 ans à la signature du contrat d'apprentissage. Aucune limite d'âge si vous êtes en situation d'handicap.
Accessible en contrat d'apprentissage