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Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

Analyser et accompagner la gestion juridique, fiscale et sociale des organisations et des groupes :

Identifier les situations d'infractions pénales au droit des affaires et informer les dirigeants des conséquences pour l'entreprise
Assister l'entreprise dans ses relations avec l'administration fiscale en matière de procédures et de contentieux
Assister l'entreprise dans la mise en œuvre de dispositions relevant du droit social
Assister l'entreprise dans ses relations avec l'URSSAF et la DIRECCTE en matière de procédures et de contentieux
…

Évaluer les entreprises et accompagner la prise de décision en matière d'investissement, de financement et d'ingénierie financière :

Mesurer la valeur, le risque et la performance de placements financiers
Élaborer un diagnostic financier des groupes
Maîtriser et interpréter les résultats des techniques d'évaluation de l'entreprise
Construire un business plan
Évaluer les conséquences et accompagner le dirigeant dans les décisions d'investissement et de financement
…

Élaborer une vision stratégique et déployer et/ou piloter des outils et méthodes en contrôle de gestion :

Analyser la structure d'une organisation, à partir de l'évolution des modèles d'organisation, et participer à l'adaptation du contrôle de gestion
Mettre en œuvre des méthodes d'analyse stratégique ; évaluer l'exposition aux risques de l'organisation, et déterminer la contribution du contrôle de gestion à la maîtrise des risques de l'organisation
Mesurer la pertinence des politiques marketing et analyser les différentes opérations de restructuration, de coopération et de coordination dans le cadre de la gestion de groupes
…

Mettre en œuvre des règles, normes et démarches en comptabilité des groupes, des restructurations et en audit :

Accompagner le chef d'entreprise dans les opérations de restructuration (maîtriser le cadre juridique, social, économique et comptable des opérations de restructuration ; en déterminer l'impact ; passer les écritures comptables ; établir les documents de synthèse après restructuration)
Participer à l'élaboration des comptes de groupe en référentiel français ou IFRS (maîtriser le cadre réglementaire et légal de la consolidation des comptes ; définir le périmètre de consolidation ; évaluer l'impact des retraitements et enregistrer les opérations de consolidation ; élaborer les documents de synthèse spécifiques aux comptes consolidés)
Participer à la mise en place d'une mission d'audit (distinguer et situer la notion d'audit, son cadre conceptuel ;
…

Concevoir, accompagner et/ou piloter des solutions de gestion en matière de systèmes d'information :

Programme de la formation

MASTER 1

Semestre 1 - 316h

UE1 - Management et stratégie d'entreprise (60h)

• Strategic support

• Change Management

UE2 - Finance contrôle et outils de décision (128h)

• Gestion financière

• Pilotage budgétaire et tableau de bord

• Données et prise de décision

• Management des systèmes d'Information

UE3 - Droit et comptabilité (128h)

• Comptabilité des sociétés

• Normes comptables internationales IFRS

• Révision et commissariat aux comptes

• Droit approfondi des sociétés
Semestre 2 - 204h

UE1 - Pilotage et management stratégique (186h)

• Advanced business english

• Advanced management accounting

• Fiscalité des sociétés

• Droit de l'entreprise en difficulté

• Etude de cas de synthèse

• Droit du travail et droit social

• Introduction consolidation

UE2 - Initiation à la recherche et méthodologie (18h)

• Méthodologie du mémoire

• Méthodologie du projet tutoré

UE3 - Connaissance de l'entreprise et insertion

• Mission entreprise et mémoire

UE4 - Projet tutoré

• Projet tutoré

MASTER 2 - 432h

UE1 - Finance contrôle et système d'information (144h)

• La valeur financière

• Evaluation d'entreprise

• Contrôle de gestion stratégique

• Etude de cas de synthèse

• Audit information système DSCG 5

UE2 - Comptabilité audit (90h)

• Technique de révision et déontologie

• Fusions et acquisition

• Techniques de consolidation

UE3 - Droit et fiscalité (68h)

• Fiscalité des groupes et internationales

• Droit des contrats

• Droit pénal des affaires

UE4 - Environnement économique de l'entreprise (118h)

• Sujets économiques contemporains

• Business english DSCG 6

• Management de la qualité

• Préparation DSCG 4

• Business plan et gestion de trésorerie

UE5 - Initiation à la recherche et méthodologie (12h)

• Méthodologie du mémoire

UE6 - Mission entreprise et mémoire de fin d'études

• Mission entreprise et mémoire de fin d'études

Validation et sanction

Master mention comptabilité - contrôle - audit

Type de formation

Certifiante

Sortie

Bac + 5 et plus

Master Comptabilité - Contrôle - Audit - 1ère et 2ème année (en apprentissage)

Certification et éligibilité au compte personnel de formation

Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

Programme de la formation

Validation et sanction

Type de formation

Sortie

Métiers visés

Code Rome

Durée, rythme, financement

Modalités pédagogiques

Durée

Financeur(s)

Conditions d'accès

Public(s)

Modalités de recrutement et d'admission

Conditions spécifiques et prérequis

Modalités d'accès

Lieu de réalisation de l'action

Adresse

Contacts

Contact sur la formation

Contacter l'organisme formateur

Période prévisibles de déroulement des sessions

Adresse d'inscription

Organisme responsable

Adresse