Master mention gestion des ressources humaines FOAD

• Master mention gestion des ressources humaines - Code CertifInfo 112474
  • Niveau de qualification : 7 - Savoirs hautement spécialisés

Objectifs

• Être capable de gérer les emplois (GPEC, recrutement, évaluation, compétences, carrières, formation, organisation)
• Être capable de manager les RH (Dialogue et climat social, management d'équipe, gestion de conflits)
• Prendre en charge l'environnement juridique des Ressources Humaines (réglementation, contrats, rémunération, pilotage, commissions)

Programme de la formation

Elaborer une vision stratégique RH

Elaborer un projet de Transformation Business et RH59.5h
Mettre en œuvre des politiques pratique de développement RH

Construire des démarches citoyenne et durable de développement RH42h
Piloter des projets RH : outils et méthodes

Conduire une démarche de consulting RH

Appliquer la méthodologie de l'etude professionnelle38.5h
Développer une marque employeurGérer un recrutement

Développer une marque employeur35h
Gérer dialogue social

Appliquer les règles du droit collectif du travail

Conduire des négociations et gérer des conflits

Accueil / réunion de rentrée59.5h
Mettre en œuvre des politiques et pratiques RH innovantes

Conduire des transformations organisationnelles et métiers

Développer des démarches de management du travail (QVT, RPS, DEI...)

Valoriser son étude professionnelle59.5h
Développer culture managériale bienveillante

Mettre en place des politiques managériales

Intégrer les pratiques RH internationales42h
Construire et piloter la performance RH

Développer une stratégie de rémuneration et de SIRH

Construire des outils d'audit et de veille RSE

Piloter le contrôle de gestion sociale31.5h
Gérer les relations individuelles au travail

Appliquer les fondamentaux du droit du travail49h
Piloter des solutions digitales RH

Développer des applications digitales RH

Mobiliser l'ntelligence artificielle et les outils comptables et financiers

Validation et sanction

Master mention gestion des ressources humaines

Type de formation

Certifiante

Sortie

Bac + 5 et plus

Code Rome

Modalités pédagogiques

Durée

469 heures en centre, 420 heures en entreprise

Conventionnement : Non

Financeur(s)

Transition Pro

Bénéficiaire de l'action

Autre

Entreprise

OPCO

Public(s)

Salarié, Tout public

Modalités de recrutement et d'admission

Niveau d'entrée : Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

-

Modalités d'accès

Formation entièrement à distance

Adresse

Esplanade de la Paix
CS 14032
14000 - Caen

Responsable : Université de Caen Normandie
Téléphone fixe :
Contacter l'organisme

Contact sur la formation

Esplanade de la Paix
Campus 1 - SUFCA - Bât. B - Rez-de-chaussée - Port
CS 14032
14000 - Caen

Responsable :
Téléphone fixe : 0231565812
fax :
Site web :
Contacter l'organisme

Contacter l'organisme formateur

Université de Caen Normandie
SIRET: 19141408500016

Responsable : ESNAULT
Téléphone fixe : 0231566517
Site web :
Contacter l'organisme

du 30/09/2024 au 30/06/2025
débutant le : 30/09/2024

Adresse d'inscription

Esplanade de la Paix
14000 - Caen

Etat du recrutement : Ouvert
Modalités : Entrées / Sorties à dates fixes

Université de Caen Normandie
SIRET : 19141408500016

Adresse

Esplanade de la Paix
Campus 1 - SUFCA - Bât. B - Rez-de-chaussée - Port
CS 14032
14000 - Caen

Téléphone fixe : 0231565812
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