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DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS. |
Bilan de compétences Formule avancée (14h)Date de mise à jour : 20/03/2025
| Identifiant OffreInfo : 04_2570625F |
Carif-Oref de Normandie |
• Faire le point sur votre parcours et vos compétences transversales et transférables
• Analyser vos sources de motivations, vos aptitudes, vos valeurs et vos points forts
• Définir un nouveau projet professionnel en adéquation avec vos aspirations et valider sa pertinence par rapport aux opportunités sur votre bassin d'emploi
• Explorer des pistes de reconversion et envisager la formation si nécessaire
• Être accompagné pour clarifier son projet d'avenir professionnel
Le bilan de compétences se déroule en 3 phases, en accord avec la réglementation fixée par les articles L6313-10 et R6322-35 du Code du travail.
Phase préliminaire
• Échanges sur vos attentes, vos besoins, votre motivation et les objectifs que vous souhaitez atteindre
• Présentation des modalités de réalisation du bilan, ses étapes, les méthodes et outils utilisés afin de les adapter à vos besoins spécifiques.
• Informations sur les principes d'utilisation de la synthèse
Phase d'investigation
Connaissance de soi :
• Analyse des compétences acquises au cours de votre parcours professionnel et extra professionnel et de votre parcours de formation
• Identification de vos aspirations, de vos motivations, de vos valeurs et centres d'intérêts professionnels et personnels
• Tests de personnalités et d'orientation avec Performanse & Parcoureo Elaboration d'un projet professionnel pertinent (un projet alternatif peut également être défini) :
• Exploration des pistes métiers en adéquation avec votre profil et les opportunités de votre bassin d'emploi
• Repérage des éléments de votre expérience transférables aux nouvelles situations professionnelles envisagées
• Si besoin est, recherche de formation pour acquérir les compétences nécessaires à la mise en œuvre de votre projet et/ou réalisation d'enquêtes auprès de professionnels avec Explor'Job
• Tri, aide à la prise de décision pour favoriser votre engagement sur le projet
Phase de conclusion
• Co rédaction du plan d'action avec toutes les étapes de mise en œuvre de votre projet et remise du document de synthèse
• Planification de votre entretien de suivi à 6 mois
Certifiante
Sans niveau spécifique
Conventionnement : Oui
Bénéficiaire de l'action
OPCO
Autre
Entreprise
Niveau d'entrée : Sans niveau spécifique
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