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DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS. |
Assistant de vie dépendanceDate de mise à jour : 01/10/2024
| Identifiant OffreInfo : 06_23103538F |
GREF Bretagne |
Accompagner les particuliers employeurs en perte d'autonomie ou en situation de handicap dans leurs vies quotidiennes afin de contribuer à leur maintien à domicile.
Gérer en toute autonomie son activité professionnelle, de la relation avec les particuliers employeurs jusqu'à la sécurisation de ses différents lieux de travail : les domiciles des particuliers employeurs.
Accompagner chaque particulier employeur en proposant un projet et un accompagnement personnalisés à travers les actes de la vie quotidienne: les actes d'hygiène corporelle, l'habillage, le déshabillage, les déplacements à l'intérieur comme à l'extérieur du domicile. L'entretien du cadre de vie et du linge, ainsi que l'aide au repas favorisera également le maintien à domicile.
Maintenir le lien social du particulier employeur en l'accompagnant dans ses choix d'activités sociales, culturelles et de loisirs
Module Accueil - positionnement – contractualisation de la formation
Module 1: Maîtrise des enjeux métiers: Les bases du métier/secteur, Enjeux environnemental et numérique, COMME UN PRO ! - Sensibilisation / approfondissement Module 2: ENTRETIEN DU CADRE DE VIE ET DU LINGE D'UN PARTICULIER: Organiser efficacement son travail et adopter une communication adaptée pour développer une relation de travail de qualité avec le particulier, Identifier les risques professionnels et mettre en œuvre des actions de prévention afin de préserver sa santé et son bien-être, Réaliser le nettoyage du logement selon les habitudes du particulier, les techniques et gestes professionnelles appropriés et écoresponsables, Assurer le lavage, séchage et repassage du linge en toute sécurité, en respectant les habitudes du particulier et en appliquant les techniques et les gestes professionnelles appropriés et écoresponsables
PE 1 :Période en entreprise. Mettre en œuvre et consolider dans l'entreprise les activités et compétences du métier - S'intégrer et découvrir les codes du travail en entreprise
Module 3: ACCOMPAGNEMENT DE LA PERSONNE EN SITUATION DE DEPÉNDANCE DANS LES ACTES ET LES ACTIVITÉS DU QUOTIDIEN: Communiquer de manière adaptée à la personne, s'inscrire dans une démarche de bientraitance, assurer la continuité de l'accompagnement, Détecter les dangers réels ou potentiels du domicile en proposant des solutions de sécurisation en tenant compte des besoins de la personne aidée, Tenir compte des besoins de la personne, de sa pathologie pour mettre en place le projet d'accompagnement individualisé et l''accompagner dans ses activités sociales, physiques et culturelles, Mettre en œuvre les techniques d'aide à la toilette, à l'habillage et aux fonctions d'élimination, aux déplacements et aux transferts en toute sécurité, Organiser les repas, participer aux achats, cuisiner des repas adaptés à la personne, et l'aider à la prise des repas en fonction de son autonomie , Connaître les structures, les professionnels, les dispositifs règlementaires du champ du handicap
Module 4: Développer ses connaissances sur les types de handicap -Adopter une communication adaptée à la PSH, Décoder les besoins spécifiques de la PSH pour l'accompagner dans ses activités de loisirs, dans sa vie sociale et professionnelle, dans ses démarches administratives, Mettre en œuvre les techniques et les gestes de soins d'hygiène et de confort dans l'aide à la PSH en toute sécurité
PE 2 :Période en entreprise :Mettre en œuvre et consolider dans l'entreprise les activités et compétences du métier - Préparer son insertion professionnelle. Période de certification .Se préparer et passer la session d'examen ADVD selon les règles prévues par le référentiel de certification
Certifiante
CAP, BEP
Conventionnement : Oui
Collectivité territoriale - Conseil régional
Niveau d'entrée : Sans niveau spécifique
Pour une bonne adaptation en formation, il est souhaitable de savoir lire, écrire et compter ; avoir une bonne résistance physique (déplacement de personnes, port de charges, tâches ménagères) ; écoute ; sens du service ; patience ; bienveillance ; pragmatisme ; contrôle de soi ; discrétion ; capacité à s'adapter à des environnements familiaux divers ; capacité à travailler seul/e.