DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS.

La gestion comptable et la gestion RH en milieu hospitalier - DROIT et COMPTABILITÉ des EPCI, des collectivités et des structures publiques de santé

Date de mise à jour : 29/08/2024 | Identifiant OffreInfo : 06_23108849F

Information fournie par :
GREF Bretagne

Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

Développement des compétences professionnelles

Travailler en milieu hospitalier public ou rattaché

Maitrise des spécificités de la comptabilité et des ressources humaines en milieu hospitalier

Être polyvalent en droit et en comptabilité publics

Programme de la formation

Bloc 1 :  découvrir les spécificités de la gestion hospitalière et des fondamentaux de la comptabilité publique (35 h)

Les grands principes de la comptabilité générale (3 h)

De la comptabilité générale à la comptabilité hospitalière et les instructions codificatrices (10 h)

Décrire le fonctionnement des comptes (7 h)

Construire un état des prévisions de recettes et de dépenses (ERPD) (12 h)

Présentation des différents ratios d'un EPS (3 h)
Bloc 2 :  gestion des ressources humaines en milieu hospitalier (35 h)

Introduction (3 h)

Le recrutement (5 h)

Les positions administratives (4 h)

Protection sociale des agents publics (5 h)

Protection sociale des agents publics (8 h)

Discipline (4 h)

Cessations de fonction (6 h)
Accompagnement et contrôle des connaissances

Étude de cas et exercices d'application

Travaux pratiques avec mise en situation concrète et étude de cas

Travaux pratiques sur ces grands principes et QCM

Étude d'un modèle de contrat, analyse des différents contrats et rédaction d'un contrat avec analyse des écueils

Cas pratique de décompte

Examen des spécificités du temps partiel

Cas pratique sur la notion de faute, sur la procédure de suspension, Abandon de poste, Retraite ...

Exemple de calcul des différentes indemnités

Questionnements et cas pratiques

A chaque fois que nécessaire, il sera développé les spécificités selon la catégorie

Validation et sanction

Attestation de formation

Type de formation

Non certificiante

Sortie

Sans niveau spécifique

Métiers visés

Code Rome

Durée, rythme, financement

Modalités pédagogiques
Durée
70 heures en centre, 5 heures hebdomadaires

Conventionnement : Non

Financeur(s)

Entreprise

Conditions d'accès

Public(s)
Salarié, Tout public
Modalités de recrutement et d'admission
Dossier

Niveau d'entrée : Bac

Conditions spécifiques et prérequis

Disposer de connaissances et d'une pratique comptable Entretien préalable

Modalités d'accès

Lieu de réalisation de l'action

formation entièrement présentielle
Adresse
136 Chaussée du Sillon
35400 - Saint-Malo
Responsable : CMC FORMATIONS
Téléphone fixe :
Contacter l'organisme

Contacts

Contact sur la formation
136 Chaussée du Sillon
35400 - Saint-Malo
Responsable :
Téléphone fixe : 0223184626
fax :
Site web : https://www.mycpf.eu
Contacter l'organisme
Contacter l'organisme formateur
CMC Formations
SIRET: 84762254500014

Responsable : PIGNOT
Téléphone fixe : 0223184626
Site web :
Contacter l'organisme

Période prévisibles de déroulement des sessions

du 01/09/2024 au 31/12/2025
débutant le : 01/09/2024
Adresse d'inscription
136 Chaussee du Sillon
35400 - Saint-Malo
Etat du recrutement : Ouvert
Modalités : Entrées/sorties permanentes

Organisme responsable

CMC FORMATIONS
SIRET : 84762254500014

Adresse
136 Chaussée du Sillon
35400 - Saint-Malo
Téléphone fixe : 0223184626
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