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DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS. |
Prépa métiers de l'industrie de confection ou maroquinerieDate de mise à jour : 13/01/2025
| Identifiant OffreInfo : 07_2585164F |
GIP Alfa Centre-Val de Loire |
- Approfondir sa connaissance des Métiers de l'Industrie du Textile, Cuir, Habillement dans une approche par le geste professionnel ; - Se familiariser avec l'environnement de travail et la chaîne de production d'un atelier de production en Maroquinerie ou en Confection ; - Acquérir des compétences techniques socles des métiers d'Opérateur(trice) en Confection, Préparateur (trice) et Piqueur (euse) en Maroquinerie sur la base de la transférabilité constatée qui existe entre les postes de travail en Maroquinerie et en Confection du territoire ; - Développer les compétences transversales liées au travail en Industrie dans son organisation de travail, la collecte et la mise en oeuvre des informations ; la mobilisation des savoirs de base pour exécuter son activité, communiquer dans le cadre de son activité (sur la base du RECTEC) ; - S'approprier les attendus des entreprises de la Mode et du Luxe et réussir son intégration en stage puis en emploi ; - Se préparer à un premier niveau d'emploi direct d'opérateur en confection ou en maroquinerie ou à une poursuite de formation certifiante sur l'un des deux métiers proposés : Opérateur(trice) de fabrication en Maroquinerie ou Opérateur(trice) multipostes en confection. - Explorer largement les multiples opportunités du secteur : initiation et découverte de la couture main, la sellerie, la bourrellerie et ses déclinaisons en termes de produits, environnements, entreprises, opportunités d'emploi.
1 - Sécuriser l'entrée en formation 1-1 - S'engager dans la formation - Accueillir les stagiaires Créer une dynamique de groupe positive, le cadre et les règles de fonctionnement ; Susciter l'envie d'apprendre Identifier la place des compétences transversales et soft skills ; Identifier les attendus de la formation, des référentiels de formation et les modalités pédagogiques ; S'approprier les outils liés à la formation : démarche et outils de réflexivité ; plateformes. Co construire avec le stagiaire le parcours d'accompagnement d'insertion sociale et professionnelle : objectif, actions, durée, acteur, évaluations - 9 h1 - Sécuriser l'entrée en formation : 1-2 Se connaitre - Engager une démarche réflexive sur son parcours Identifier les points forts et les freins Analyser les compétences transversales et transférables Prendre en compte les situations problématiques Prévenir les décrochages et abandons - 7 hRAN - Remise à Niveau contextualisée - Consolidation des compétences de base ou numérique Les compétences ciblées sont celles des domaines 1, 2 et 3 du référentiel CléA, à savoir : - Domaine 1 : La communication en français - Domaine 2 : L'utilisation des règles de base du calcul et du raisonnement logique - Domaine 3 : L'utilisation des techniques usuelles de l'information et de la communication numérique - 35 hModule Intégration d'un Atelier du Secteur Habillement Maroquinerie - Se familiariser avec l'organisation des ateliers de Confection ou Maroquinerie Repérer les différents postes d'une fabrication Travailler en sécurité en appliquant les normes d'hygiène et sécurité individuelles et collectives : sur poste et lors des déplacements dans l'atelier Faire la revue d'outils, outillage individuel, parc machines Aborder les compétences transversales liées au travail en atelier Identifier les attendus de ces métiers de Mode et de Luxe Intégrer la démarche Qualité tout au long de la formation - 7 hModule Préparation de pièces en Confection et en Maroquinerie - Jauger, évaluer, placer, collecter la matière première En maroquinerie, acquérir les gestes techniques pour : - refendre - parer - encoller, contrecoller, teinter - remborder selon les données techniques, de sécurité et les modes opératoires (à la table et sur machine) En confection : tracer et couper d'après les indications de la gamme.
Non certificiante
Sans niveau spécifique
Conventionnement : Oui
Collectivité territoriale - Conseil régional
Niveau d'entrée : Sans niveau spécifique
Tout public, demandeurs d'emploi : projet validé dans le Secteur Textile-Mode-Cuir, positionné ou non sur un Métier. Aucune expérience professionnelle exigée. Un intérêt manifeste pour le Secteur est un plus. Maîtrise suffisante du français pour comprendre les consignes de travail, de sécurité, pour s'insérer et travailler en équipe, utiliser des documents professionnels. Maîtrise des savoirs de base, repérage dans l'espace Qualités relationnelles : intégration et travail en équipe. Dextérité manuelle, ingéniosité, sens esthétique. Bonne présentation (correcte).