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DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS. |
Bilan de compétencesDate de mise à jour : 03/12/2024
| Identifiant OffreInfo : 10_21965 |
Emfor Bourgogne-Franche-Comté |
Les actions permettant de réaliser un bilan de compétences ont pour objet de permettre à des travailleurs d'analyser leurs compétences professionnelles et personnelles ainsi que leurs aptitudes et leurs motivations afin de définir un projet professionnel et, le cas échéant, un projet de formation.
Le bilan de compétences a pour objet de permettre à tout salarié au cours de sa vie professionnelle de participer à une action de bilan de compétences, indépendamment de celles réalisées à l'initiative de l'entreprise. Ce bilan de compétences doit permettre au salarié d'analyser ses compétences professionnelles et personnelles ainsi que ses potentialités mobilisables dans le cadre d'un projet professionnel ou d'un projet de formation. L'action de bilan donne lieu à un document de synthèse.
Phase I - Analyse de la demande et contractualisation de l'accompagnement
La clarification des attentes du bénéficiaire
Informer sur le déroulement total du bilan
Valider la motivation réciproque dans cette démarche
Vision synthétique des parcours personnel et professionnel
Questions larges relatives à la personnalité et aux valeurs.
Phase II - Investigation / confrontation
Le parcours personnel et professionnel
Analyser le parcours personnel et professionnel
Établir le portefeuille des compétences
Le profil de personnalité
Les traits de personnalité
Les aptitudes
Les valeurs
Les potentialités
Les aspirations
Les priorités
Les motivations
Envisager un secteur, un métier, une formation
Phase III - Conclusions du bilan de compétences
Définir et valider un projet professionnel
Communiquer les résultats de la phase d'investigation
Définir un projet professionnel réaliste
Établir les étapes et le plan d'action
Remettre le document de synthèse
Certifiante
Sans niveau spécifique
Conventionnement : Non
Entreprise
Niveau d'entrée : Sans niveau spécifique
aucun