DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS.

Accompagnement aux savoir-être professionnels

Date de mise à jour : 22/04/2025 | Identifiant OffreInfo : 10_2320880F

Information fournie par :
Emfor Bourgogne-Franche-Comté

Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

Etablir une relation professionnelle dans le cadre d'une prestation auprès d'un bénéficiaire ;

Etablir une relation professionnelle avec la personne aidée et son entourage ;

Repérer les savoirs-êtres professionnels et compétences comportementales attendues dans le métier visé ;

Développer une capacité à un positionnement adapté par rapport à la personne aidée, à son entourage et aux éléments saillants de sa situation.

Programme de la formation

Etablir une relation professionnelle dans le cadre d'une prestation auprès d'un bénéficiaire?:

• S'approprier les techniques de base de la communication

• Définir le rôle et connaitre les limites de compétence dans la prestation

• Evaluer sa prestation dans une démarche qualité

Etablir une relation professionnelle avec la personne aidée et son entourage :

• Définir le rôle et connaitre les limites de compétence de l'intervenant.

• Appliquer les techniques de base de la communication dans l'aide à la personne.

• Identifier les besoins de la personne

• Définir la relation d'aide et d'accompagnement

• Mettre en œuvre des techniques d'animation et de stimulation

Repérer les savoirs-êtres professionnels et compétences comportementales attendues dans le métier visé :

• Définir ce que sont les postures professionnelles, les « savoir être», les soft skills

• S'auto-positionner par rapport à une « cartographie des savoir être »

Définir des points d'amélioration individuels.

Validation et sanction

Attestation de formation

Type de formation

Non certificiante

Sortie

Sans niveau spécifique

Métiers visés

Code Rome

Durée, rythme, financement

Modalités pédagogiques
Document pédagogique, Etude de cas, Jeux de rôle, Travaux pratiques, Après des apports didactiques de base, ce module s'appuiera sur les situations professionnelles vécues en centre de formation
Durée
21 heures en centre, 0 heures en entreprise

Conventionnement : Non

Financeur(s)

Entreprise

Conditions d'accès

Public(s)
Tout public
Modalités de recrutement et d'admission

Niveau d'entrée : Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

Avoir une expérience dans le secteur du service aux personnes

Modalités d'accès

Lieu de réalisation de l'action

formation entièrement présentielle
Adresse
Rue de la Plaine - CM 71
71160 - Digoin
Responsable : GRETA 71 - Sud Bourgogne
Téléphone fixe :
Contacter l'organisme

Contacts

Contact sur la formation
141 Avenue Boucicaut
71100 - Chalon-sur-Saône
Responsable :
Téléphone fixe : 0385991977
fax :
Site web : http://www.bourgogne-greta.fr
Contacter l'organisme
Contacter l'organisme formateur
GRETA 71 - Sud Bourgogne
SIRET: 19710012600022
71100 Chalon-sur-Saône
Responsable :
Téléphone fixe :
Site web :
Contacter l'organisme

Période prévisibles de déroulement des sessions

du 13/01/2025 au 18/12/2026
débutant le : 13/01/2025
Adresse d'inscription
141 Avenue Boucicaut
71100 - Chalon-sur-Saône
Etat du recrutement : Ouvert
Modalités : Entrées/sorties permanentes

Organisme responsable

GRETA 71 - Sud Bourgogne
SIRET : 19710012600022

Adresse
141 Avenue Boucicaut
71100 - Chalon-sur-Saône
Téléphone fixe : 0385991977
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