Licence mention gestion des ressources humaines

• Licence mention gestion - Code CertifInfo 112462
  • Niveau de qualification : 6 - Savoirs approfondis

Objectifs

• Connaître et comprendre les pratiques de gestion des ressources humaines
• Savoir utiliser les outils et méthodes de la fonction RH
• Préparer aux fonctions opérationnelles dans les différents métiers des ressources humaines : administration du personnel, paye, gestion des compétences, recrutement, formation, gestion des emplois, droit du travail, relations sociales

Programme de la formation

ADMINISTRER

• Gestion de la paie et gestion administrative du personnel
• Montage juridique et financier d'une action de formation
• Droit du travail : relations individuelles
• Droit du travail : relations collectives

ORGANISER

• Data RH
• Montage juridique et financier des dispositifs de la formation
• SIRH

DÉVELOPPER ET MOBILISER LE CAPITAL HUMAIN

• Evolution de la fonction RH
• Outils RH : recrutement, formation, rémunération, gestion prévisionnelle des emplois et des compétences, gestion des carrières, évaluation, responsabilité sociale des entreprises
• Relations sociales et transformation des organisations
• Projet personnel et professionnel

COMMUNIQUER

• Anglais professionnel

RAPPORT D'ACTIVITÉ PROFESSIONNELLE

Validation et sanction

Licence L3 mention gestion des ressources humaines

Type de formation

Certifiante

Sortie

Bac + 3 et 4

Code Rome

Modalités pédagogiques

Durée

528 heures en centre, 1584 heures en entreprise, 35 heures hebdomadaires

Conventionnement : Non

Financeur(s)

OPCO

Public(s)

Demandeur d'emploi, Jeune 16-25 ans, Public de la formation initiale, Tout public

Modalités de recrutement et d'admission

Niveau d'entrée : Bac + 2

Conditions spécifiques et prérequis

Être titulaire d'un diplôme Bac+2 ou niveau 5 dans les domaines suivants : assistant.e comptable et de gestion, assistant.e de direction, assistant PME-PMIL'admission définitive est conditionnée par la conclusion d'un contrat d'alternance d'une durée de 12 mois minimumPossibilité d'intégrer la formation dans le cadre du plan de développement des compétences pour les salariés déjà en posteLa sélection s'effectue sur dossier et entretienPossibilité de mobiliser son CPF

Modalités d'accès

Accessible en contrat d'apprentissage

Accessible en contrat de professionnalisation

formation entièrement présentielle

Adresse

ZI Croix-Sud - 67 avenue Croix-Sud
11100 - Narbonne

Responsable :
Téléphone fixe :
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Contact sur la formation

Responsable : Monsieur Nicolas DESFRAY
Téléphone fixe :
fax :
Site web :
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PURPLE CAMPUS
SIRET: 89079142900081
11100 Narbonne
Responsable :
Téléphone fixe : 0468441802
Site web :
Contacter l'organisme

du 02/09/2024 au 31/07/2025
débutant le : 02/09/2024

Adresse d'inscription

99 Imp Adam Smith
34470 - Pérols

Etat du recrutement : Ouvert
Modalités : Entrées / Sorties à dates fixes

Purple Campus Occitanie
SIRET : 89079142900016

Adresse

99 Imp Adam Smith
34470 - Pérols

Téléphone fixe : 0467136850
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