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DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS. |
HSTA - Formation professionnalisante COMPETENCES PLUS - Initiation aux logiciels Word, Excel, Ppwer pointDate de mise à jour : 04/10/2024
| Identifiant OffreInfo : 15_679975 |
Carif-Oref Occitanie |
Le candidat pourra acquérir les compétences suivantes : - Découvrir windows - Découvrir word - S'initier au logiciel word - Découvrir Excel - S'initier au logiciel Excel - S'initier au logiciel Power Point - Se remettre à niveau en Français - Aborder les notions de savoir être et les ressources comportementales de l'individu au travers de l'acquisition de soft-skills ( s'organiser - autonomie - répondre aux exigences de qualité - s'adapter aux changements) - Être sensibilisé aux notions de développement durable, de citoyenneté, d'égalité homme/femme en lien avec la bureautique et les métiers qui s'y rattachent.
Module N°01 Module de formation Volume Horaire:3h
Une phase d'accueil et d'intégration avec : Présentation :##- du financement par la REGION Occitanie de la formation et d'éventuels co- financements##- des programmes de formation, emploi du temps et horaires de la formation en lien avec les projets individuels##- des personnes ressources référents (pédagogique, administrative, handicap, repérage des publics)##- de l'accompagnement individuel du stagiaire##- du dispositif (organisation pédagogique, équipe…)##- des modalités d'évaluation tout au long de la formation##- des Soft-skills qui seront repérés et identifier, développés et évalués - des modalités pédagogiques####Lecture du livret d'accueil et du règlement intérieur (principes de citoyenneté, droits et devoirs du citoyen, égalité homme/femme, non-discrimination) Prise de connaissance et signature des documents administratifs (Contrat Individuel de Prestation, attestation de lecture du règlement intérieur, droit à l'image, états de présence, protocole sanitaire si nécessaire…) Communication des consignes de comportement, de sécurité et de développement durable####Une phase de positionnement avec :####- Évaluations - des connaissances - des capacités comportementales - des capacités cognitives et méthodologiques - Détermination des styles d'apprentissage - Test d'aptitudes professionnelles##Ces évaluations seront réalisées au travers de tests contextualisés et didactisés, et/ou tests psychotechniques, et/ou Serious Game et/ou d'auto- diagnostic.##Diverses méthodes, outils et plateformes seront utilisées. - Positionnement TOSA Bureautique.####- Le positionnement se terminera par un entretien individuel permettant de consolider les choix, et d'individualiser le parcours : - sur la durée de la formation##- le contenu##- les modalités pédagogiques.########
Module N°02 Module de formation Volume Horaire:70h
- Le matériel :##- fonction de base##- Schéma du fonctionnement d'un ordinateur##- Le système d'exploitation ##- Les logiciels####- Les fonctions de bases de Word :##o Utiliser les fonctions de base du logiciel##o Se repérer dans l'écran : ruban, barre d'accès rapide, barre d'état##o Créer un document avec méthode : saisir, enregistrer, présenter o Pré visualiser et imprimer##o Bien présenter un document##o Choisir les polices : gras, souligné, italique, couleur o Aérer le document : interligne, espacements, retraits o Encadre un titre, l'ombrer##o Créer des listes à puces ou numérotées##o Appliquer, modifier, créer un style, copier la mise en forme##o Modifier un document##o Modifier ponctuellement un document##o Afficher / Masquer les marques de mise en forme o Supprimer, déplacer, recopier du texte##o Corriger un texte : vérifier l'orthographe, chercher des synonymes ##o Convertir un document en pdf##o Concevoir un courrier, une note##o Positionner les différentes parties du document##o Présenter le corps du texte ##o Mette en page et imprimer##o Constru
Non certificiante
Sans niveau spécifique
Conventionnement : Oui
Collectivité territoriale - Conseil régional
Niveau d'entrée : Sans niveau spécifique
Avoir participé à la réunion d'information collective ou bénéficier un RDV individuel (physique - téléphonique - en visio) avec la responsable de dispositif afin de compléter une fiche de renseignements comportant les éléments d'état civil de la personne. Compléter le dossier de candidature ou Présenter ou envoyer un CV à jour, ainsi qu'une lettre de motivation concernant l'intention d'entrer en formation bureautique Pour les Demandeurs d'Emploi, avoir validé son projet professionnel avec le conseiller