DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS.

Prévision des Potentiels : L'IA au Service du Développement de Carrière (distance et présentiel)

Date de mise à jour : 24/07/2024 | Identifiant OffreInfo : 15_699069

Information fournie par :
Carif-Oref Occitanie

Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

À l'issue de la formation, le participant sera capable de mettre en œuvre les compétences suivantes :

  • Acquérir les compétences pour utiliser l'analytique prédictive dans le recrutement
  • Apprendre à optimiser les parcours professionnels grâce à l'IA
  • Maîtriser les outils d'IA pour une planification efficace de la succession.

Programme de la formation

Formation accessible en présentiel sur Albi, Auch, Cahors, Carcassonne, Foix, Mende, Montauban, Montpellier, Nîmes, Perpignan, Rodez, Tarbes et Toulouse.

AVANT LA FORMATION

  • Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation.
  • Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes.

 

JOUR 1 : Prévision des Besoins en Recrutement avec l'Analytique Prédictive

 

Matin : Introduction à l'Analytique Prédictive dans la Gestion des Talents

  • Fondamentaux de l'analytique prédictive et de l'IA
    • Comprendre la valeur ajoutée de l'analytique prédictive pour les RH
    • Vue d'ensemble des outils et technologies disponibles

 

Après-midi : Mise en Œuvre de l'Analytique Prédictive pour le Recrutement

  • Étude de cas : Prévision des besoins en recrutement
    • Collecte et analyse des données historiques et actuelles
    • Élaboration de modèles prédictifs pour anticiper les besoins futurs

 

JOUR 2 : Optimisation des Parcours de Carrière et Succession Planning avec l'IA

 

Matin : Stratégies d'Optimisation des Parcours Professionnels

  • Utilisation de l'IA pour le développement de carrière
    • Identification des compétences clés et des lacunes
    • Personnalisation des plans de développement professionnel

 

Après-midi : IA et Planification de la Succession

  • Intégration de l'IA dans le succession planning
    • Évaluation des potentiels et identification des successeurs
    • Simulation et modélisation des scénarios de succession

 

FIN DE LA FORMATION

  • Synthèse des apprentissages sur les deux jours
  • Discussion ouverte sur les perspectives futures de l'IA dans le recrutement
  • Questions/réponses pour résoudre les dernières interrogations

Validation et sanction

Attestation

Type de formation

Non certificiante

Sortie

Sans niveau spécifique

Métiers visés

Code Rome

Durée, rythme, financement

Modalités pédagogiques
Durée
14 heures en centre, 35 heures hebdomadaires

Conventionnement : Non

Financeur(s)

Autre

OPCO

Conditions d'accès

Public(s)
Public en emploi, Tout public
Modalités de recrutement et d'admission

Niveau d'entrée : Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

Aucun

Modalités d'accès

Lieu de réalisation de l'action

Formation mixte
Adresse
280 RUE JAMES WATT
66100 - Perpignan
Responsable :
Téléphone fixe :
Contacter l'organisme

Contacts

Contact sur la formation
Responsable : Monsieur Sébastien Boy
Téléphone fixe : 05 31 60 07 07
fax :
Site web :
Contacter l'organisme
Contacter l'organisme formateur
FORMASUITE SAS
SIRET: 84201659400017
82000 Montauban
Responsable :
Téléphone fixe : 0531600707
Site web :
Contacter l'organisme

Période prévisibles de déroulement des sessions

du 01/01/2024 au 31/07/2025
débutant le : 01/01/2024
Adresse d'inscription
12 rue Courbet
82000 - Montauban
Etat du recrutement : Ouvert
Modalités : Entrées/sorties permanentes

Organisme responsable

FORMASUITE
SIRET : 84201659400017

Adresse
12 rue Courbet
82000 - Montauban
Téléphone fixe : 0531600707
Contacter l'organisme