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DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS. |
Master of Science in Management - Parcours Institutions Financières : Risk, Compliance et Data Analytics ParisDate de mise à jour : 06/12/2024
| Identifiant OffreInfo : 20_1626625 |
C2RP Carif-Oref Hauts-de-France |
Au terme de son parcours, le diplômédu Programme Grande école (PGE) est capable, dans un contexte international, de comprendre l'environnement général de l'entreprise et de développer une vision globale et stratégique de ses différentes activités.
Il est capable d'appréhender l'entreprise dans son contexte sociétal, économique, social, éthique et concurrentiel. Ainsi, il peut identifier les opportunités, concevoir, piloter et évaluer les processus et les activités, et appréhender les risques. Il est opérationnel dans un contexte international et local et sur les différents domaines de l'économie, du management, de la finance, de l'audit, du marketing, de la logistique, de l'entrepreneuriat, des systèmes d'informations et de la stratégie.
RNCP36550BC01 - Mobiliser des connaissances spécialisées dans son champs professionnel
Apprendre activement à connaître les différents domaines d'application du codage numérique
Lire, comprendre et écrire du code tel que Python
Développer une compétence et une efficacité dans l'utilisation d'Excel comme outil de simulation
Réfléchir de manière critique aux liens entre la gestion des coûts, la planification, la prise de décision et la stratégie
Appliquer la théorie sur la conception expérimentale pour mettre en place une expérience efficace et efficiente
Diagnostiquer, analyser et réfléchir de manière créative pour présenter des projets dans un contexte international
Comprendre, analyser et sélectionner les outils appropriés pour résoudre une problématique
RNCP36550BC02 - Communiquer pour s'intégrer dans un environnement international et interculturel
Aborder et traiter l'ensemble des aspects relatifs à une problémtaique soulevée
Appliquer les bonnes pratiques de rédaction de la thèse dans les différentes sections
RNCP36550BC03 - Favoriser l'innovation et promouvoir le changement organisationnel de manière éthique et responsible
Analyser des situations décisionnelles complexes impliquant le risque, l'incertitude et de multiples objectifs concurrents
Intégrer différentes compétences et disciplines de gestion pour appuyer ses responsabilités
Maîtriser des outils de gestion de projet tels que Microsoft Project
Mettre en application les théories éthiques dans son entreprise
RNCP36550BC04 - Piloter les processus stratégiques dans les disciplines du management
Choisir la méthode appropriée de gestion de la performance en fonction de la situation
Définir une stratégie avec des objectifs précis pour donner du sens dans les missions des équipes.
Connaitre les considérations éthiques dans le traitement des problématiques stratégiques de l'entreprise
RNCP36550BC05 - Innover et piloter des projets de gestion et de management
Concevoir des solutions pour dynamiser l'efficacité des activités de l'entreprisedentifier et mettre en place des solutions.
RNCP36550BC06 - Utiliser les outils de gestion adaptés pour piloter la démarche qualité
Comprendre l'importance des liens entre la gestion des coûts et les autres domaines clés via les différents outils de contrôle
Analyser et synthétiser des données provenant de diverses sources et de différents domaines
RNCP36550BC07 - Démontrer des compétences de leadership et d'animation des équipes
Négocier un accord de collaboration pour améliorer un processus
Comprendre les enjeux individuels et collectifs, et les sources de conflits possibles en matière de RH
Avoir une vision claire de son projet professionnel : fonctions, métiers, secteurs d'activité, types d'entreprises et entreprises cibles
Certifiante
Bac + 5 et plus
Conventionnement : Non
OPCO
Niveau d'entrée : Bac + 3 et 4
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Accessible en contrat d'apprentissage