Bilan de compétences Dynamique : Concrétisez votre projet professionnel

• Bilan de compétences - Code CertifInfo 93559
  • Niveau de qualification : Sans équivalence de niveau

Objectifs

L'objectif de ces actions est de définir un projet professionnel et, le cas échéant, un projet de formation.Réalisation de mon bilan de compétences

J'identifie mon capital de compétences métiers et mes compétences transférables
Je valorise mes atouts professionnels
Je repère mes atouts facilitateurs et mes freins
Je fais le point sur mes motivations et mes intérêts professionnels
J'explore les différents métiers, fonctions, secteurs d'activité visés
J'élabore plusieurs scenarii de projets 
Je priorise mes cibles professionnelles
Je rencontre des professionnels pour valider mes choix
Je gagne en confiance et en assurance
Je m'entraine à présenter mes projets à l'oral
Je construis mon plan d'actions personnalisé

Programme de la formation

L'organisation du bilan de compétences peut s'adapter en durée et en contenu aux caractéristiques de la personne et aux objectifs du bilan.

Validation et sanction

Un accompagnement adapté à ma demande, un soutien de ma réflexion qui tient compte de l'avancement de mes projets pour identifier mes priorités.

Je repars avec une synthèse détaillée qui valorise mes atouts, mes choix, mes scénarios professionnels et mon plan d'actions personnalisé.
J'ai bénéficié d'un accompagnement personnalisé en fonction de mes besoins et de mes priorités. J'ai pris le temps d'étudier tous les projets qui m'intéressent et je dispose des outils et des solutions qui me conviennent.
J'ai un accès illimité à mon espace personnel en ligne pendant 12 mois, ce qui est idéal pour retrouver tous les documents et les ressources qui me concernent !
De plus, j'acquiers de nouvelles compétences : mieux valoriser mes atouts, accéder aux bonnes informations concernant l'emploi, les métiers et les formations, mobiliser des réseaux professionnels, élaborer un plan d'action et une stratégie, ainsi qu'argumenter un projet ou réussir un entretien. 

Type de formation

Certifiante

Sortie

Sans niveau spécifique

Code Rome

Modalités pédagogiques

Durée

18 heures en centre

Conventionnement : Non

Financeur(s)

Bénéficiaire de l'action

Entreprise

Conditions de prises en charge

Formation avec autres financements (entreprise, individuel)

Public(s)

Agent de la fonction publique, Demandeur d'emploi, Particulier, individuel, Profession libérale, Public en emploi, Salarié

Modalités de recrutement et d'admission

Niveau d'entrée : Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

-

Modalités d'accès

Formation mixte

Adresse

5 rue de La Gabardière
Centre social chemillois
49120 - Chemillé-en-Anjou

Responsable :
Téléphone fixe : 02-85-75-76-90
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Contact sur la formation

19 place du Président Kennedy
Buro Club
49000 - Angers

Responsable :
Téléphone fixe : 02-85-75-76-90
fax :
Site web : http://www.cibc-pdl.fr/bilan-de-competences-angers
Contacter l'organisme

Contacter l'organisme formateur

CIBC - Maine et Loire - Site Angers
SIRET: 43272508300062
49000 Angers
Responsable :
Téléphone fixe : 02-85-75-76-90
Site web : http://www.cibc-pdl.fr/bilan-de-competences-angers
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du 01/01/2025 au 31/12/2025
débutant le : 01/01/2025

Adresse d'inscription

19 place du Président Kennedy
Buro Club
49000 - Angers

Etat du recrutement : Ouvert
Modalités : Entrées/sorties permanentes

CIBC Pays de La Loire - Vendée - La Roche sur Yon
SIRET : 43272508300039

Adresse

70 rue Chanzy
Espace Prévert
85001 - La Roche-sur-Yon

Téléphone fixe : 02-85-75-76-90
Contacter l'organisme