|
DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS. |
Responsable d'établissements médicaux et médico-sociauxDate de mise à jour : 15/05/2024
| Identifiant OffreInfo : 24_259785 |
Carif-Oref Provence - Alpes - Côte d'Azur |
Maîtriser les disciplines de la gestion d'entreprise et des connaissances spécifiques aux établissements et services sanitaires ou médico-sociaux (ESSMS) : Ehpad, Mas, Fam, Ime, Services à domicile, Établissements de soins...
Acquérir les compétences nécessaires aux fonctions de direction d'établissements, dans les domaines suivants : gestion, comptabilité, finance, droit, évaluation, qualité, systèmes d'information, organisation, GRH.
Définir et piloter la stratégie d'un établissement sanitaire ou médico-social
Réaliser le diagnostic externe, de territoire et interne de l'établissement sanitaire ou médico-social.
Définir le projet d'établissement et en piloter la mise en oeuvre selon le cadre réglementaire et les exigences en termes de continuité, de qualité et de sécurité des soins et des accompagnements et de gestion des crises sanitaires.
Assurer le déploiement des outils de e-santé grâce au projet d'établissement et aux projets de service.
Piloter la stratégie de l'établissement avec des pratiques managériales innovantes adaptées au secteur sanitaire et médico-social.
Définir et piloter la politique des ressources humaines d'un établissement sanitaire ou médico-social
Décider des processus de recrutement et d'intégration des professionnels de la santé et des autres professionnels.
Piloter la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences des professionnels de la santé et des autres professionnels de l'établissement.
Piloter la politique de qualité de vie au travail et de gestion des conflits dans le respect du cadre règlementaire (droit du travail, droit des patients, droits des usagers du médico-social).
Piloter la politique de communication interne permettant la mise en œuvre du projet d'établissement et des projets de service.
Garantir la performance globale d'un établissement sanitaire ou médico-social
Réaliser la gestion budgétaire (EPRD) et la gestion financière de l'établissement.
Réaliser le plan global de financement pluriannuel de l'établissement.
Définir et piloter la performance dans le cadre spécifique d'un établissement sanitaire ou médico-social.
Construire et faire vivre les tableaux de bord de pilotage de la performance de l'établissement.
Certifiante
Bac + 5 et plus
Conventionnement : Non
Niveau d'entrée : Information non communiquée
Prérequis de niveau : Accès Niveau 6 (Bac+3/4) et expérience professionnelle d'au moins 3 ans dans le secteur sanitaire ou médico-social. Accès Niveau 5 (Bac+2) en fonction de l'expérience professionnelle dans le secteur sanitaire ou médico-social et sous condition de validation par une VAPP (Validation des Acquis Professionnels et Personnels). Prérequis d'expérience professionnelle : Disposer d'une expérience professionnelle d'au moins 3 ans dans le domaine de la gestion des établissements sanitaires ou médico-sociaux ou bien réaliser un stage au sein d'un établissement sanitaire ou médico-social de 4 mois.