Accueil d'un nouveau collaborateur

Objectifs

Préparer l'arrivée d'un nouveau collaborateur.

Programme de la formation

• Quelles vont être les fonctions du nouveau collaborateur : la fiche de poste

• Préparer l'arrivée d'un nouveau collaborateur : Les étapes pour bien accueillir le collaborateur ; Mise en place d'outil pour une intégration parfaite du nouveau collaborateur

• L'encadrement : Les bases du management opérationnel ; Le cycle de la progression ; Le cycle de la régression ; Coaching

• Améliorer ses performances de formateur : Identifier les besoins en formation ; Mise en place d'un plan de formation/les techniques ; Visualiser les acquis ; Relever les objections

Validation et sanction

Attestation de formation

Type de formation

Non certifiante

Sortie

Sans niveau spécifique