Analyse des besoins en formation

Objectifs

Mener une analyse approfondie des besoins en formation au sein de l'organisation, définir des objectifs de formation pertinents et de concevoir des plans de formation efficaces pour renforcer les compétences et les performances des équipes.

Programme de la formation

Introduction à l'analyse des besoins en formation - Les avantages d'une analyse des besoins en formation efficace - Méthodes de collecte de données sur les besoins en formation - Identification des lacunes en compétences - Définition d'objectifs de formation clairs et mesurables - Évaluation des besoins en formation en fonction des rôles et des responsabilités - Exercices pratiques d'analyse des besoins en formation - Élaboration de plans de formation adaptés aux besoins identifiés - Sélection des méthodes de formation appropriées - Présentation des plans de formation développés

Validation et sanction

Analyser les besoins en formations des salariés

Type de formation

Non certifiante

Sortie

Sans niveau spécifique