Assurer la tenue et le suivi du dossier social de l'entreprise - Bloc de compétences du titre professionnel Gestionnaire de paie

• Titre professionnel gestionnaire de paie - Code CertifInfo 111587
  • Niveau de qualification : 5 - Savoirs étendus, spécialisés, factuels et théoriques

Objectifs

• Analyser et assurer la gestion des informations liées aux relations de travail
• Collecter les informations et traiter les évènements liés au temps de travail
• Assurer les relations avec le personnel et les tiers 

Programme de la formation

Analyser et assurer la gestion des informations liées aux relations de travail 

• Appréhender les conventions collectives et les accords d'entreprise
• Appréhender les contrats de travail et les avenants
• Collecter les informations et établir les documents liés à l'arrivée du salarié
• Gérer le départ du salarié en cas de démission, licenciement ou retraite
• Gérer le départ du salarié en cas de décès, rupture conventionnelle et autres

Collecter les informations et traiter les évènements liés au temps de travail

• Collecter les informations et traiter les évènements liés au temps de travail
• Traiter les évènements liés aux absences pour maladie, accidents du travail, maladie professionnelle
• Traiter les évènements liés aux autres absences du salarié

Assurer les relations avec le personnel et les tiers

• Transmettre les informations collectives ou individuelles aux salariés
• Préparer les éléments nécessaires aux différents contrôles

Période en entreprise 

Session de validation

Validation et sanction

Ce bloc de compétences est validé par le certificat de compétences professionnelles (CCP) « Assurer la tenue et le suivi du dossier social de l'entreprise » qui est une composante du titre professionnel Gestionnaire de paie. Attestation de formation Pour connaitre les passerelles vers d'autres certifications, consultez le site internet de France Compétences.

Type de formation

Certifiante

Sortie

Bac + 2