Former des cadres de haut niveau capables de développer des compétences comportementales et managériales remarquables, d'identifier et révéler les besoins de l'entreprise en informations stratégiques et en gestion des connaissances, de repérer, contrôler, acquérir, analyser, synthétiser et diffuser les informations pertinentes, d'apporter des grilles de lecture pour comprendre les enjeux techniques, économiques, sociaux aux plans national et international, de faciliter la mise en oeuvre du concept de 'savoirs partagés', de constituer des réseaux relationnels et d'établir des circuits d'information dans le but de réaliser des projets communs innovants.
Métiers visés :
Année de la première session | Année de la dernière session |
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Formation initiale | Formation continue | Apprentissage | Contrat de pro | VAE ou par expérience | Demande individuelle |
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