Master droit, économie, gestion mention sciences du management spécialité management de l'innovation

Le titulaire de cette certification, facilitateur et développeur du changement par l'innovation exerce les activités suivantes :

• Intégrer l'innovation dans la stratégie d'entreprise
• Comprendre et mettre en oeuvre des stratégies de rupture
• Développer le potentiel d'innovation en entreprise
• Piloter le processus d'innovation
• Accompagner les équipes dans la dynamique de changement induite par l'innovation et développer le management de projet innovant
• Mener une veille marketing pour anticiper sur les usages

Ce spécialiste du management de l'innovation est capable de :

• Mettre en place un système de stimulation des projets innovants
• Projeter et contrôler les actions de l'entreprise dans le futur tant sur le plan marketing, stratégique que du management des ressources humaines des entreprises
• Mettre en oeuvre des politiques et outils en matière de rémunération, motivation, valorisation des ressources humaines de l'entreprise
• Maîtriser les méthodes du management de la propriété intellectuelle en lien avec l'innovation
• Encadrer une équipe et gérer les conflits
• Mettre en place des outils d'accompagnement de l'innovation
• Concevoir des supports de communication
• Communiquer et développer une argumentation en langues étrangères pour faciliter le développement de l'innovation et promouvoir l'entreprise

Secteurs d'activité :

Ce professionnel du management de l'innovation est susceptible d'évoluer dans tous les secteurs industriels. Bien qu'ils soient destinés à incorporer les entreprises et les organismes en relation avec le monde de l'entreprise (organismes d'accompagnement de l'innovation, organismes consulaires, cabinets de consultants, établissements financiers), ce spécialiste peut travailler pour les administrations et collectivités territoriales dans le but de faciliter l'émergence de projets ou de processus innovants.

Métiers visés :

• Chef de projet
• Chargé d'affaires et/ou d'études
• Accompagnateur de projet
• Chargé de mission
• Assistant Ressources Humaines

• Ministère de l'enseignement supérieur de la recherche et de l'innovation

• Université de Limoges

  1ère habilitation	Début validité	Fin validité
  	01/09/2012	31/08/2018

• Master droit, économie, gestion mention management de l'innovation

• 32054 : Gestion organisations
• 33054 : Ressources humaines

• H1206 - Management et ingénierie études, recherche et développement industriel
• M1403 - Études et prospectives socio-économiques

• P : Gestion et traitement de l'information

• 310 - Spécialités plurivalentes des échanges et de la gestion
• 315 - Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l'emploi