Master droit, économie, gestion mention management et administration des entreprises

Les deux parcours visent le développement :

• de compétences générales en management permettant une compréhension approfondie de l'environnement économique et juridique de l'entreprise, de ses différentes dimensions fonctionnelles, de la mise en oeuvre de sa politique générale et du pilotage de la performance de ses activités ;
• et, de compétences spécifiques en finance d'entreprise, contrôle de gestion, systèmes d'information, gestion de la chaîne logistique, marketing, gestion des ressources humaines, animation des équipes et conduite du changement.
• En sus de ces compétences, le parcours IMBM intégralement enseigné en anglais, insiste sur les compétences interculturelles, linguistiques voir entrepreneuriales des étudiants.

A l'issue de ces formations, l'étudiant doit être en mesure de :

• maîtriser la vision globale de l'entreprise sur le plan stratégique et opérationnel,
• analyser l'environnement économique et juridique de l'entreprise,
• diagnostiquer des situations organisationnelles, mettre en cohérence les informations et contribuer à la résolution de problèmes en tenant compte de l'environnement externe et interne de l'entreprise,
• appréhender et organiser la gestion de l'entreprise dans ses différents domaines d'activités,
• établir et suivre le budget d'un secteur d'activité de l'entreprise et mettre en place un contrôle de son exécution,
• maîtriser un champ d'expertise technique (juridiques, scientifiques, linguistiques...) qui vient compléter les domaines du management d'entreprise.

La mention propose deux parcours-types :

• Management des organisations
• lnternational Master in Business and Management (IMBM).

Le master proposant une formation de double compétence à des étudiants déjà diplômés d'autres filières, tous les secteurs d'activité en France et à l'international sont potentiellement concernés. En fonction de leur profil, les diplômés peuvent être embauchés dans des PME-PMI, des cabinets de conseil ou des multinationales.

L'obtention d'un diplôme de double compétence en management doit permettre aux étudiants d'envisager une évolution professionnelle vers des postes à responsabilités élargies et des fonctions d'encadrement. Les métiers visés se rapportent à la formation initiale des étudiants (ingénieurs, juristes, linguistes, etc.) enrichie de compétences managériales.

Le diplômé peut ainsi prétendre aux emplois suivants :
- Chef de projet ou assistant chef de projet
- Responsable d'équipe
- Consultant(e)
- Juriste d'entreprise
- Dirigeant(e)/Directeur/ Directrice de site ou d'entreprise
- Manager de business unit
- Manager fonctionnel
- Entrepreneur

• Ministère de l'enseignement supérieur de la recherche et de l'innovation

• Université Paris-Est Créteil Val de-Marne - Paris 12

  1ère habilitation	Début validité	Fin validité
  	01/09/2015

• Master droit, économie, gestion mention management et conseil spécialité management des organisations

• Master mention management et administration des entreprises

• 32054 : Gestion organisations

• H1102 - Management et ingénierie d'affaires
• M1205 - Direction administrative et financière
• M1302 - Direction de petite ou moyenne entreprise
• M1402 - Conseil en organisation et management d'entreprise
• M1703 - Management et gestion de produit

• P : Gestion et traitement de l'information

• 310 - Spécialités plurivalentes des échanges et de la gestion
• 310 - Spécialités plurivalentes des échanges et de la gestion