Chef d'équipe gros oeuvre

Objectifs

Préparer le futur chef d'équipe à : Intervenir à tous les stades de réalisation des travaux de gros oeuvre en veillant au respect des process de la qualité et des délais. Animer et gérer les relations d'une équipe gros oeuvre afin de réaliser tous types de travaux de maçonnerie et/ou de béton armé. Préparer et organiser le travail quotidien d'une équipe suivre la production et le suivi des travaux dans le respect des règles d'exécution de la qualité et conformité L'action professionnalisante de chef d'équipe vise à la fois une mobilité professionnelle ( de niveau fonctionnelle et hiérarchique) par l'acquisition de nouvelles compétences qui permettront de confier à un ouvrier qualifié un poste de premier niveau d'encadrement principalement dans des TPE/PME/entreprise artisanale et un retour rapide à l'emploi par une action de formation de - de 300 heures.

Programme de la formation

Organisation du travail quotidien de l'équipe :
Etre capable de : Identifier les besoins et comparer les caractéristiques des matériels, des matériaux et des outillages en fonction des tâches à réaliser Effectuer les choix d'équipements de sécurité Quantifier les besoins pour l'équipe Définir les besoins en main d'oeuvre, matériaux et matériels nécessaires à l'avancement du chantier. Prévoir les livraisons de matériaux et matériels selon l'avancement du chantier. Définir l'implantation et la sécurisation du chantier et les zones de stockage
Manager son équipe :
Etre capable de : Communiquer avec son équipe et sa hiérarchie Animer l'équipe de production Préparer son activité dans l'environnement du chantier Rechercher la meilleure organisation de l'activité afin de répondre aux exigences de l'exécution Participer à la répartition des tâches au sein de l'équipe de travail Définir les zones d'activités (stockage, travail,...) Prévoir la coordination des tâches en fonction des choix techniques et du planning des travaux Suivre et faire respecter les recommandations du bureau d'études

Préparation et production des dossiers techniques : lecture de plans, dessin technique et métré
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Exécuter un croquis, un schéma à main levée. (plan) Réaliser un plan d'installation de chantier simple à partir d'un plan de masse Etablir ou compléter un avant-métré, un quantitatif complémentaire. Rédiger une note, un document de liaison. Compléter un document informatisé établi à l'aide : - d'un tableur, - d'un traitement de texte

Développement durable : gestion des déchets du bâtiment
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Classification des déchets Quantités produites de déchets Modes de traitement des déchets NATURE DES DÉCHETS Déchets inertes Déchets non dangereux et non inertes Déchets dangereux TRI ET COLLECTE DES DÉCHETS Le tri obligatoire (article 278 du Code de l'environnement) appelé aussi « tri sept flux » les fractions minérales (béton, brique, ardoise, tuile, céramique, gravats, béton) ; les plastiques ; le métal ; le verre ; le papier/carton ; le bois ; le plâtre. mais aussi l'amiante et déchets dangereux Les filières de collectes
Accompagnement à la recherche d'emploi :
Réussir sa recherche d'emploi Identification de compétences Projet Professionnel Mes cibles - Mon marché Mes Réseaux. Le bon usage des réseaux sociaux adapté aux postes recherchés Rédiger son CV et ses Lettres de motivation. Préparer son Entretien d'embauche Renforcer la Confiance en soi

Validation et sanction

Attestation de suivi de présence

Type de formation

Non certifiante

Sortie

Sans niveau spécifique