Comprendre les bases de la PAIE en accéléré (distance et présentiel)

Objectifs

À l'issue de la formation, le participant sera capable de mettre en œuvre les compétences suivantes : 

• Comprendre lesfondamentaux de la paie ( le salaire de base, la rémunération brute, la gestion des absences, les revenus de remplacement, le salaire net)


• Comprendre les modalités de calcul des cotisations sociales


• Assurer la gestion administrative du dossier du salarié, de l'embauche à son départ


• Répondre aux interrogations des salariés

Programme de la formation

Formation accessible en présentiel sur Albi, Auch, Cahors, Carcassonne, Foix, Mende, Montauban, Montpellier, Nîmes, Perpignan, Rodez, Tarbes et Toulouse.

AVANT LA FORMATION

• Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation.


• Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes.

 

Introduction aux Fondamentaux de la Paie

• Définitions et composantes clés de la paie : salaire de base, rémunération brute/nette.


• Gestion des absences et impact sur la paie.


• Revenus de remplacement : types et conditions.

 
Calcul des Cotisations Sociales

• Présentation du système de sécurité sociale et des différentes cotisations sociales (assurance maladie, retraite, chômage, etc.).


• Méthodologie de calcul des cotisations à partir de la rémunération brute.


• Exemples pratiques et exercices de calcul.

 
Gestion Administrative du Dossier Salarié

• Procédures d'embauche : déclarations obligatoires, contrat de travail, affiliations aux assurances et caisses.


• Suivi du dossier salarié : gestion des congés, des arrêts maladie, des augmentations et promotions.


• Formalités de départ : calcul du solde de tout compte, certificat de travail, documents à remettre au salarié.

 
Communication avec les Salariés

• Meilleures pratiques pour répondre aux questions fréquentes des salariés sur leur paie.


• Explication claire des fiches de paie aux salariés.


• Gestion des réclamations et litiges liés à la paie.

 
Ateliers Pratiques et Études de Cas

• Mise en situation à travers des études de cas réels pour appliquer les concepts appris.


• Exercices pratiques sur le calcul de la paie et des cotisations sociales.

Validation et sanction

Attestation

Type de formation

Non certifiante

Sortie

Sans niveau spécifique