Manager du développement stratégique d'innovations technologiques responsables (MS)

Le Manager du développement stratégique d’innovations technologiques responsables déploie une double expertise : le développement d’affaires et le développement technique. Cette double expertise, spécifique à ce professionnel, lui permet de conduire la conception d'une stratégie de développement d’innovations technologiques responsables, leur valorisation commerciale et technologique, et le pilotage de leur déploiement

Activités visées :

• Conception d'une stratégie de développement d’innovations technologiques responsables
• Valorisation commerciale et technologique d'innovations responsables
• Pilotage du déploiement d’innovations technologiques responsables.

Piloter un diagnostic de la situation de l'entreprise (sa vision, son modèle d'affaires, les leviers et freins de sa compétitivité, les opportunités sur de nouveaux marchés), en orientant le travail d'études de marché et d'opportunité internationales (BtoB, BtoBtoC, BtoC) mis en œuvre par des équipes marketing et d’ingénierie

• Opérer régulièrement avec une équipe de spécialistes (veille, marketing, ingénierie) une veille technologique et concurrentielle internationale sur son secteur
• Conduire une réflexion stratégique collective (mobilisant la diversité des points de vue et à visée inclusive)
• Générer des conceptions technologiques nouvelles et originales par projection et anticipation, dans le cadre d'ateliers collaboratifs réunissant une équipe pluridisciplinaire internationale et mobilisant des outils d'exploration de relais de croissance, d’adaptation du modèle d’affaires, de proposition de valeur et de génération de concepts, en vue de faire émerger une vision partagée d’une offre d'innovation technologique, prenant en compte des contraintes et enjeux liés à la diversité et à l’inclusion, et plus globalement aux objectifs RSE et de l'organisation
• Coordonner l’étude de faisabilité technique, à travers la supervision d’équipes R&D dans la réalisation de modèles (calcul, simulation, modélisation) et de prototypes, de tests et d’essais, pour valider la solution d’innovation technologique responsable
• Mobiliser des analyses du cycle de vie réalisées par une équipe d’ingénieurs environnement de manière comparative pour évaluer les différentes options de conception et identifier les points d’attention dans le cycle de vie
• Définir le modèle d'affaires d'une organisation en adéquation avec la stratégie d'entreprise et sa démarche RSE, en déterminant, avec une équipe de chargés de marketing et de financiers sous sa responsabilité, la proposition de valeur, les clients cibles, les partenaires, les canaux de commercialisation et de relation client, les flux de revenus et la structure de coûts, le potentiel de rentabilité
• Etablir le prévisionnel financier de l’offre d’innovation technologique, en sélectionnant les ressources adéquates (ressources humaines, charges, investissements) et en arbitrant les orientations stratégiques de financement (financement bancaire, levée de fonds...) au regard de la situation comptable et financière de l’entreprise, comme du contexte des marchés financiers
• Produire la feuille de route de la stratégie de développement d’une offre d’innovation technologique responsable, comme un outil d’aide à la décision de la direction générale de l’entreprise
• Superviser la validation collective de la feuille de route de la stratégie de développement technique et commercial d’une offre d’innovation technologique responsable...

Secteurs d’activités :

Ce professionnel peut exercer dans toutes organisations (industries comme entreprises de service) de tout secteur d'activité.

• Il peut être intégré à une start-up, PME, grande entreprise, multinationale (direction générale / direction recherche, développement, innovation / direction marketing / direction RSE (responsabilité sociétale des entreprises) / management du design / laboratoire d'innovation), institution publique (administration / collectivité territoriale) ou encore fondation/ONG.
• Il peut également intervenir en tant que prestataire de ces organisations, avec le statut d'indépendant ou de salarié d’un bureau d’étude en innovation technologique responsable ou d'un cabinet de conseil en management de l'innovation technologique.
• Il peut exercer son activité au sein des organismes facilitateurs/catalyseurs de l'innovation technologique : pôles de compétitivité, SATT (sociétés d'accélération du transfert des technologies), IRT (Instituts de recherche technologique), living labs, Fab labs, CRITT (Centre régionaux pour l'innovation et le transfert de technologies...), structures de diffusion de la technologie, plateformes de l'innovation...

Type d'emplois accessibles :

• Responsable international du développement de technologies responsables
• Responsable de programmes d'innovation technologique responsable
• Consultant en stratégie et management de l’innovation technologique responsable
• Directeur de Lab innovation technologique responsable
• Responsable du développement d’une offre technologique responsable
• Chargé de développement produit/service innovant et responsable
• Directeur développement nouveaux produits responsables.

• Grenoble école de management (Etablissement d'enseignement supérieur consulaire)

• Grenoble école de management (Etablissement d'enseignement supérieur consulaire)

  1ère habilitation	Début validité	Fin validité
  24/10/2022	24/10/2022	24/10/2025

• Manager de projets technologiques et innovants

• 32016 : Conduite changement technologique
• 31606 : Conduite projet industriel
• 32070 : Innovation entreprise
• 12522 : Développement durable

• H1102 - Management et ingénierie d'affaires
• H1206 - Management et ingénierie études, recherche et développement industriel
• H2502 - Management et ingénierie de production
• M1402 - Conseil en organisation et management d'entreprise
• M1707 - Stratégie commerciale

• 200 - Technologies industrielles fondamentales
• 310 - Spécialités plurivalentes des échanges et de la gestion
• 315 - Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l'emploi