Développer un management assertif

Objectifs

S'approprier la communication non violente
Identifier ses propres freins à l'assertivité et agir sur ces freins

Programme de la formation

1. Développer son assertivité au féminin en se connaissant soi-même pour devenir assertive
Repérer ses zones de confort et d'inconfort
Déceler les comportements inacceptables
Déterminer la bonne distance à avoir dans le cadre d'une relation professionnelle avec une partie prenante
S'autoriser à dire non dans des mises en situation complexes

2. Développer son assertivité au féminin en prenant conscience au sein de son équipe de la nécessité pour les femmes de s'affirmer
Valoriser ses qualités pour améliorer les perceptions des autres de son action
Faire participer les autres à son affirmation de soi
Construire des relations plus durables en posant dès le départ les limites de ce qui est acceptable

3. Maitriser la communication non violente
Associer besoins et émotions
Savoir exprimer des faits
Savoir poser les bonnes questions pour favoriser les entretiens constructifs

Validation et sanction

Attestation d'acquis ou de compétences;Attestation de suivi de présence

Type de formation

Non certifiante

Sortie

Sans niveau spécifique