DISC4All - Sensibilisation à la communication interpersonnelle avec DISC

Objectifs

- Adapter la forme de sa communication pour mieux communiquer sur le fond.
- Comprendre les différences et les ressorts de chacun des profils DISC4ALL.
- Se positionner et comprendre ses propres réactions face à ses interlocuteurs.
- Pouvoir présenter une idée avec succès à des interlocuteurs de profils différents
- Mieux appréhender les conflits

Programme de la formation

Le programme de la formation est le suivant:
Fondamentaux de la communication
Les 10 clés de la relation
Ecoute active
Communication verbale et non verbale
Communication écrite, visuelle et texte
Modes auditif, visuel, kinestésique
Vidéo et audio-conférence
Les différences de perception entre l'émetteur et le récepteur
Principes de la communication non violente
Comment communiquer avec empathie
Le "tu"
Passage de votre test DISC4All
Introduction au passage du test
Messages liés aux style de personnalités
Passage du test
Présentation de DISC4All
Origine: Dr Marston
Historique de la méthode DISC
Les 4 styles clé de la méthode DISC
Explication des différents styles
Motivations et spécificités
Drivers, priorités, peurs, forces et faiblesses
Réaction sous tress
Comment identifier le style de votre interlocuteur
Vidéos d'entrainement
Personnes publiques et leur style(s)
Caractéristiques des styles
Comment mettre la méthode DISC en pratique au quotidien
Faire une réponse par mail à un interlocuteur
Caractérisation du style à partir d'un mail
Caractérisation du style à partir d'un message téléphonique
DISC et le travail en équipe
Organiser une réunion avec DISC
quelle est votre réunion idéale?
Constituer des équipes agiles avec DISC
Utilisation de DISC dans la vente
Utilisation de DISC dans les étapes de vente
Chasseurs, éleveurs, ...
Détecter le style de votre interlocuteur rapidement
Utilisation de DISC dans le management
styles de management et DISC?
Leader et DISC
Après avoir réalisé votre test de personnalité DISC4All®, découvrez quel est votre profil et quelles sont vos facteurs de motivation et comment ils influencent votre façon d'agir et votre communication.
Ainsi, il devient possible d'identifier le profil de vos interlocuteurs et d'utiliser les outils disponibles pour améliorer votre communication interpersonnelle afin d'atteindre vos objectifs business.

Validation et sanction

Attestation de formation

Type de formation

Non certifiante

Sortie

Sans niveau spécifique