Gérer la paie et les déclarations sociales du spectacle et des entreprises culturelles

Objectifs

Permettre à un gestionnaire de paies, d'acquérir toutes les compétences nécessaires pour sécuriser le processus de paie dans son ensemble.

Programme de la formation

Journée 1

Le monde du spectacle, cadre juridique :
- Le spectacle vivant et l'audiovisuel;
- Les conventions collectives.
Journée 2
Les contrats de travail
- Le contrat à durée indéterminée (CDI);
- Le contrat à durée déterminée (CDD);
- Le contrat à durée déterminée d'usage (CDDU).
Les différents types de salariés dans le régime général.
Journée 3
Les intermittents.
Les obligations à l'embauche.
Les cas particuliers:
. Les salariés étrangers;
. Les enfants.
Les organismes sociaux du spectacle.
Journée 4

Les annexes VIII et X du Chômage:
- Les droits au chômage des salariés
Les autres droits des intermittents.
Journées 5

Les éléments de rémunération.
La rémunération des intermittents.
Les autres éléments de salaire.
Journée 6
Ce qui est soumis, ce qui ne l'est pas.
Les avantages en nature.
Les frais professionnels.
Journée 7
La préparation de la paie.
. Les éléments variables de salaires;
. Les imports de données.
Journée 8
La géographie d'un bulletin de paie .
Les cotisations sociales.
Les bases de cotisations.
Journée 9
Les bases particulières:
. La réduction générale de cotisations;
. Les déductions patronales sur heures supplémentaires.
Journée 10
Les évènements de la paie
- Les congés payés;
- La maladie, la maternité, la paternité, l'adoption.
Journée 11
Les entrées et sorties.
Les déclarations sociales.
La DSN.
Les autres déclaration.
Journée 12
Les exercices de mise en application:
- Réalisation de paies d'artistes, de techniciens.
Journée 13
Mise en application dans un logiciel de paie:
- Saisie de paies et comparaison avec les calculs manuels.

Journée 14 :
Techniques de pointage:
. Croisement des données;
. Les outils à disposition.
Passage et contrôle de la paie en comptabilité:
. La comptabilisation de la paie;
. Pointage des écritures de règlement et de salaire;
. La comptabilité analytique.
Journée 15 :
Matin
La veille sociale et juridique.
Où trouver l'information?
Les interlocuteurs, les sites.
Après-midi
Préparation à l'examen.

Validation et sanction

Attestation de formation

Type de formation

Non certifiante

Sortie

Sans niveau spécifique