Master mention Gestion des ressources humaines - parcours Double compétence Gestion des ressources humaines et responsabilité sociale de l'entreprise

• Master mention gestion des ressources humaines - Code CertifInfo 112474
  • Niveau de qualification : 7 - Savoirs hautement spécialisés

Objectifs

Le Master est centré sur une approche « professionnalisante » et prépare à l'exercice de fonctions de responsabilité et de direction dans le domaine de la gestion des ressources humaines (GRH). Les enseignements assurés par des universitaires, mais également par de nombreux professionnels des ressources humaines (DRH, RRH, consultants

s'orientent vers les métiers de la GRH à un niveau d'encadrement et permettent d'acquérir le savoir et le savoir-faire nécessaires à l'exercice de ces métiers, tout en développant le savoir-être et les facultés d'adaptation au travail sur le terrain.

Programme de la formation

Comptabilité

Aide à la décision

Management stratégique et marketing

Management des ressources humaines

Environnement juridique

Entreprise et environnement

Finance d'entreprise

Management de la production et des projets

Développement des aptitudes managériales

Professionnalisation


Droit du travail

Gestion et organisation

Fonction RH et dimension internationale

Ethique et RSE

Pratiques RH

Management des Hommes

Compétences

Recherche en GRH

Professionnalisation

Validation et sanction

Master mention gestion des ressources humaines

Type de formation

Certifiante

Sortie

Bac + 5 et plus