Parcours comptabilité - Débutant - Niveaux 1 et 2 et les bases de la paie niveau 1

Objectifs

• Comprendre la logique et l'esprit de la comptabilité générale


• Savoir lire et exploiter un bilan, un compte de résultat et une liasse fiscale


• Mettre en place la comptabilité "courante" de son entreprise (enregistrement des factures, des règlements, suivi du compte banque ....)


• Etre rapidement autonome dans la tenue des divers documents comptables (journal, grand livre ...)


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Programme de la formation

Comprendre les notions de base et le vocabulaire comptable

• L'organisation du système comptable


• Les principes comptables


• Formation du bilan et du compte de résultat


• Théorie des comptes


• Partie double : notions débit / crédit


• Les concepts d'emplois et de ressources


• Plan comptable général


• Balances, journaux et grands livres

Connaître les documents de synthèse finaux

• Notions de travaux de fin d'exercice


• Analyse et étude des bilans et comptes de résultat de plusieurs entreprises


• Calcul des différents soldes intermédiaires de gestion


• Analyse des variations entre deux exercices

Première approche de l'analyse financière

• Calcul du fonds de roulement, du besoin en fonds de roulement et de la trésorerie


• Etude de certains ratios

Tenue comptable

• Comment bien organiser ses documents comptables


• Passage des écritures courantes (achats, ventes, banque)


• Rapprochement des relevés bancaires avec la comptabilité


• Suivre sa trésorerie, ses créances et ses dettes par sa comptabilité


• Social :Présentation des écritures de paie et les charges sociales des gérants majoritaires


• Fiscal :Notions sur la déclaration de TVA et présentation des principales taxes (base et période de déclaration)


• Initiation aux écritures de bilan

Les bases de la paie: de la rémunération brute à la rémunération nette, déclarations sociales et fiscales (Niveau 1)

• Introduction: l'environnement juridique du bulletin de salaire


• L'établissement du bulletin de salaire


• Les éléments constituant la rémunération brute et les principaux éléments variables en paie

Validation et sanction

Attestation de formation

Type de formation

Non certifiante

Sortie

Sans niveau spécifique