Plateforme de formation préparant aux métiers des services à la personne - Zone d'emploi de Dijon

• Certificat de sauveteur-secouriste du travail (SST) - Code CertifInfo 72134
  • Niveau de qualification : Sans équivalence de niveau
• Assistant de vie dépendance et handicap - Code CertifInfo 108991
  • Niveau de qualification : 3 - Savoirs couvrant des faits, principes, concepts généraux
• Agent de service médico-social - Code CertifInfo 114524
  • Niveau de qualification : 3 - Savoirs couvrant des faits, principes, concepts généraux
• Titre professionnel assistant de vie aux familles - Code CertifInfo 114929
  • Niveau de qualification : 3 - Savoirs couvrant des faits, principes, concepts généraux
• Hygiène alimentaire dans les établissements de restauration commerciale - Code CertifInfo 116399
  • Niveau de qualification : Sans équivalence de niveau

Objectifs

Entrer dans un parcours de formation sécurisé et individualisé, organisé en plusieurs étapes en vue d'accéder à la validation d'un ou de plusieurs blocs de compétences du ou des diplômes visés inscrits au RNCP/RS.


Le programme se donne pour objectifs la certification de compétences sur l'ensemble des métiers du service à la personne (SAP) selon :

• Que les activités futures soient exercées à domicile chez les particuliers et/ou dans des établissements sanitaires et sociaux.


• Que les prises en charge s'exercent auprès d'enfants, de majeurs en situation de dépendance et/ou de handicap, de seniors,

Deux métiers, au travers de trois Titres Professionnels ADVF, ADVD et ASMS, sont visés :

• L'aide aux personnes à domicile/ aux particuliers en tant qu'Assistant De Vie Dépendance (ADVD / Titre IPERIA) ou Assistant De vie aux Familles (ADVF / Titre Ministère du travail) incluant la prise en charge des enfants à domicile,


• L'aide aux personnes en établissement en tant qu'Agent de Service Médico- Social (ASMS / Titre Ministère du travail)

 

Sur l'aspect spécifique de la prise en charge des enfants en établissement (socle optionnel du CCTP), le groupement propose de qualifier et de certifier les bénéficiaires sur le bloc de compétences UP2 du CAP d'Accompagnant Educatif Petite Enfance (AEPE). Il s'agit d'une validation partielle sur la base du dispositif CCF.


 

Programme de la formation

Le programme est constitué de 30 Modules de formation réparties sur deux phases d'apprentissage.

• La phase 1 : Intégration dans le parcours par un socle commun de compétences et obligatoire de 300 h maximum composé de 9 modules (1 à 9),


• La phase 2 : Poursuite du parcours initial par l'acquisition de compétences complémentaires au travers de modules optionnels (10 à 31)

Le cursus minimum pour les apprenants est de 300 H (hors périodes en entreprises) et de 980 H (incluant les périodes en entreprises. Il est à noter que la durée maximale ne permet pas de s'inscrire sur la totalité des modules optionnels de la phase 2 pour un bénéficiaire et que la sélection de ces modules, dans le parcours individuel, relève de choix raisonnés entre le projet professionnel du bénéficiaire et les attendus des postes sur les emplois proposés par les entreprises.

Toutes intégrations dans le programme est préalablement réalisé à l'issue d'une information collective et une évaluation des candidats (motivations et niveaux) et de concertations éventuelles avec les prescripteurs et orienteurs des candidats.
Le programme de la phase 1 (obligatoire) : « Acquérir et certifier le socle de compétences des métiers du SAP pour obtenir un premier niveau d'employabilité »

 

Validation et sanction

Assistant de vie dépendance et handicapAgent de service médico-socialHygiène alimentaire dans les établissements de restauration commercialeCertificat de sauveteur-secouriste du travail (SST)Titre professionnel assistant de vie aux familles

Type de formation

Certifiante

Sortie

CAP, BEP