À l'issue de la formation, le participant sera capable de mettre en œuvre les compétences suivantes :
- Maîtriser et pratiquer les écritures comptables liées à la gestion du personnel
Formation accessible en présentiel sur Albi, Auch, Cahors, Carcassonne, Foix, Mende, Montauban, Montpellier, Nîmes, Perpignan, Rodez, Tarbes et Toulouse.
AVANT LA FORMATION
- Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation.
- Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes.
JOUR 1
Matin
Comptabiliser les différentes catégories de rémunération
- Salaires
- Rémunérations des dirigeants
- Emoluments
- Traitement des avantages en nature
La comptabilisation des charges sociales et taxes diverses
- Les cotisations salariales et patronales : Sécurité Sociale, ASSEDIC, Retraites et Prévoyance
- Les taxes assises sur les salaires : taxe d'apprentissage, taxe formation continue, 1% logement, taxe sur les handicapés, taxe sur les salaires
Après-midi
Les écritures spécifiques
- Le traitement des notes de frais
- Les Indemnités Journalières (IJSS)
- Les oppositions sur salaires
- Les prêts au personnel, avances et acomptes
- Les aides à l'emploi et les subventions
- Les rémunérations spéciales : jetons de présence et indemnités diverses
JOUR 2
Matin
La comptabilisation des provisions et des charges à payer
- Les provisions pour congés payés
- Les provisions pour rupture du contrat de travail
- Les provisions pour engagements de retraite
- Les autres provisions
Après-midi
Le régime de l'intéressement et de la participation
- Présentation des différents régimes existants
- L'incidence du Plan d'Epargne Entreprise
- Les cas de constitution de la provision pour investissement et les modalités de reprise
- Schéma de la comptabilisation de la participation
FIN DE LA FORMATION
- Débrief de la formation avec le formateur pour consolider vos connaissances.
Attestation
Non certifiante
Sans niveau spécifique