Acquérir les compétences et connaissances nécessaires pour réussir la reprise d'une entreprise existante.
- Introduction à la Reprise d'Entreprise
- Définition et importance de la reprise d'entreprise.
- Avantages par rapport à la création d'une nouvelle entreprise.
- Étapes du Processus de Reprise
- Identification des opportunités de reprise.
- Évaluation stratégique et financière des entreprises cibles.
- Négociation et conclusion de l'accord de reprise.
- Sources de Financement et Subventions
- Types de financements disponibles pour la reprise d'entreprise (prêts, investisseurs, subventions).
- Critères d'éligibilité et processus de demande de subventions.
- Élaboration d'un Plan d'Affaires
- Développement d'un plan d'affaires solide pour l'entreprise reprise.
- Stratégies pour intégrer et faire croître l'entreprise après la reprise.
- Aspects Juridiques et Administratifs
- Cadre juridique du processus de reprise d'entreprise.
- Formalités administratives et obligations fiscales liées à la reprise.
- Gestion du Changement et Communication
- Techniques pour gérer la transition et communiquer avec les employés, clients et autres parties prenantes.
- Minimisation des disruptions et maintien de la continuité des opérations.
- Études de Cas et Retours d'Expérience
- Analyse d'études de cas de reprises d'entreprises réussies.
- Retours d'expérience et bonnes pratiques à adopter.
Attestation de formation
Non certifiante
Sans niveau spécifique