Confirmer le choix de métier :
-en se confrontant à des situations professionnelles concrètes en centre de formation et en entreprise
-en échangeant avec des salariés, employeurs, stagiaires en formation qualifiante
-en identifiant clairement les compétences techniques et comportementales nécessaires à l'exercice du métier
-en construisant sa stratégie d'évolution vers une intégration durable dans l'emploi
-en maîtrisant les premiers gestes professionnels permettant une insertion rapide dans l'emploi
- M 1 - Remise à Niveau
- M 2 Accueil - Intégration
- M 3 Vie professionnelle Egalité Femme/Homme
- M 4 Accompagnement des apprentissages
- M 5 Accompagnement vers l'emploi
- M 6 Développer/reconnaître les compétences transversales dans son parcours de formation
- M 7 Construire le chemin vers l'insertion professionnelle dans le tourisme et l'hébergement
- M 8 Acquérir les premiers gestes pour accueillir la clientèle touristique
- M 9 Acquérir les premiers gestes de l'entretien des chambres, salles de bain et sanitaires
- M 10 Acquérir les premiers gestes de la mise en place et du service du petit-déjeuner
- M 11 Se sensibiliser à la réglementation HACCP
- M 12 S'approprier le vocabulaire de l'accueil d'une clientèle touristique anglophone
- M 13 Acquérir les compétences transversales utiles aux métiers du tourisme et de l'hébergement
- M 14 Adopter les nouveaux usages et outils du numérique dans les métiers du tourisme et de l'hébergement
- M 15 Le tourisme en Région Centre-Val de Loire
- M 16 Mettre en oeuvre les 1ers gestes et techniques de base du métier du tourisme
- M 17 Mettre en oeuvre techniques de base des métiers de l'hôtellerie
- M 18 RSE et développement durable
- M 19 Se confronter à la réalité professionnelle en s'immergeant en entreprise
Attestation de formation
Non certifiante
Sans niveau spécifique