SILAE : logiciel de paie

Objectifs

- Comprendre et réussir la réalisation des bulletins de salaires dans le logiciel de paie SILAE
- Configurer un plan de paie et maîtriser la gestion des congés et des absences, établir les formalités d'embauche et de sortie du personnel (DPAE, AED, certificat de travail, solde de tout compte) ; effectuer les déclarations sociales avec SILAE

Programme de la formation

INTRODUCTION
Comprendre l'objectif d'un programme de paie
• Paramétrage du logiciel et des organismes sociaux
• Création d'un dossier et des établissements
• Lecture d'un bulletin de paie
PARAMETRAGE DE BASE
• Importer et saisir des données sur une société
• Création et mise à jour des fiches salariés
• Gestion des contrats
SAISIE DES ELEMENTS VARIABLES
• La gestion des heures
• Gestion des heures d'absence
• Gestion des heures supplémentaires
• Gestion des congés : jours et indemnités
• Gestion du CPF
• Entrée/sortie en cours de mois
ELEMENTS DE PAIE
• Primes et indemnités
• Avantages en nature
• Tickets restaurant
• Acomptes
EDITION DE BULLETINS DE SALAIRES
• La personnalisation des éléments de paie avant la préparation
des bulletins :
- Conventions collectives
- Établissement
- Caisses de cotisations
- Fichiers du personnel
- Bulletins modèles
• Edition d'un bulletin
• Edition groupée de bulletins
• États de la paie: livre de paie, états des cotisations, états des réductions
• Génération et édition des DUCS :
• Génération, édition, contrôle et vérification
ENTREE ET SORTIE DU SALARIE
• Déclaration Préalable à l'Embauche : DPAE
• Sortie du salarié et éléments à saisir :
- Attestation Employeur Dématérialisée : AED
- Certificat de travail
- Solde de tout compte
ETATS DE PAIE
• Déclarations sociales : DSN
• Liste des ordres de paiements
• Virements, éditions de chèques
• La gestion des clôtures
• La DSN à travers les éléments constitutifs et la préparation des bulletins
• Journal de paie, récapitulatif de paie
• Export en comptabilité

Validation et sanction

-

Type de formation

Non certifiante

Sortie

Information non communiquée