Date de mise à jour : 05/09/2023 | Identifiant OffreInfo :
14_AF_0000154028
Organisme responsable :
Next Forma
1.Effectuer les tâches pratiques de la gestion des ressources humaines :
Gérer les aspects administratifs du personnel
Gérer les variables et les paramètres de la rémunération
Établir et surveiller les indicateurs des ressources humaines
2.Contribuer au développement des ressources humaines :
Participer aux opérations liées à la gestion des emplois et des carrières
Contribuer au processus de recrutement et d'accueil des employés
Contribuer à l'élaboration et au suivi du développement des compétences du personnel
Module de compétences 1 : Effectuer les tâches opérationnelles liées à la gestion des ressources humaines :
6 itinéraires d'apprentissage enregistrés par 30 spécialistes différents :
Je me forme sur la législation sociale
Je traite les dossiers du personnel
Je veille à la sécurité au travail
Je gère les fonctions du personnel
Je numérise l'organisation de l'entreprise
J'acquiers une maîtrise professionnelle d'Excel
Module de compétences 2 : Contribuer au développement des ressources humaines :
6 itinéraires d'apprentissage enregistrés par 103 spécialistes différents :
Je forme mes équipes
Je recherche et trouve un emploi
Je supervise mes équipes
Je promeus la RSE et le bien-être au travail
Je lutte contre la discrimination et favorise la diversité
J'adopte des comportements gagnants
TEMPS DE FORMATION PROGRAMMÉ
Heures d'apprentissage en ligne : 84 H
Heures d'évaluation des connaissances : 12 H
Temps d'accompagnement : 12 H
Étude et compte rendu de 3 livres numériques : 80 H
Préparation à la certification : réalisation d'exercices pratiques basés sur les sujets des années précédentes et étude des corrections : 30 H
Aide à la préparation du dossier professionnel : 4 H
Durée totale de la formation : 222 H
DURÉE DU PROGRAMME DE FORMATION : 6 mois
Méthodologie pédagogique :
Formation individualisée entièrement réalisée à distance comprenant 6 volets :
12 itinéraires d'apprentissage comprenant un total de 460 vidéos de formation enregistrées par 133 spécialistes différents.
12 examens en ligne à la fin de chaque itinéraire d'apprentissage avec délivrance d'une note.
Étude et compte rendu de 3 livres électroniques (Gestion de la paie, Législation sociale, Droit du travail) complétant les itinéraires de formation.
Entretiens individuels en visioconférence pour discuter des résultats des examens et de l'étude des itinéraires.
Exercices de préparation à l'examen de certification basés sur des sujets d'annales
Titre professionnel assistant ressources humaines;Attestation de suivi de présence
Certifiante
Bac + 2
Information fournie par :