DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS.

Traiter la paie (Certificat de Compétences en Entreprise-CCE)

Date de mise à jour : 22/10/2024 | Identifiant OffreInfo : 01_21285

Information fournie par :
Région Grand Est, missions Carif-Oref

Certification et éligibilité au compte personnel de formation

  • Traiter la paie (Certificat de Compétences en Entreprise-CCE) - Code CertifInfo 111047
    • Niveau de qualification : Sans équivalence de niveau

Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

- Apporter les connaissances théoriques et pratiques à l'établissement de la paie, au calcul et paiement des charges sociales
- Découvrir les aspects juridiques et comptables de la paie

Programme de la formation

LES SOURCES DU DROIT DU TRAVAIL
- Le Code du Travail / les conventions Collectives (Nationales, Départementales)
- Les Accords d'Entreprise / le Règlement Intérieur / les Usages

LE CONTRAT DE TRAVAIL
- CDI, CDD, CTT, Contrat particulier

L'HORAIRE DE TRAVAIL
- L'horaire légal / travail effectif et temps de présence
- Les heures supplémentaires / les heures complémentaires
- Les heures de récupération / le repos compensateur
- Les principes de la modulation / le décompte des heures
- Rapprochement avec la loi TEPA

LE SALAIRE
- La fixation du salaire / le SMIC
- La rémunération mensuelle minimale / le minimum conventionné
- Principe de non-discrimination
- Eléments de rémunération à retenir (salaire, avantages en nature, frais professionnels, primes, indemnités, gratifications,)
- Modification de salaire

PERIODES NON TRAVAILLEES DONNANT LIEU A REMUNERATION
- Congés payés / Maladie / Accident de travail Evénements familiaux /

LE BULLETIN DE SALAIRE
- Mentions obligatoires du bulletin
- Le paiement du salaire
- Acomptes, saisie-arrêt et retenues
- Les emplois atypiques

SALAIRES ET CHARGES SOCIALES
- Les taux et tranches de cotisation
- Les bases de calcul des cotisations
- Régularisation des bases de cotisation
- Organismes de recouvrement
- Remplir les bordereaux de charges
- Proratisassions du plafond de Sécurité Sociale
- Réduction générale des cotisations patronales de Sécurité Sociale dite " réduction FILLON "
- Conséquences de la loi TEPA
- Etablir le solde de tout compte
- Rubriques spécifiques du solde de tout compte
- Affecter les sommes isolées
- Remplir les documents légaux à fournir au moment du départ

A l'issue de la formation :
- Passage du CCE dans les locaux de CCI Campus (Sessions publiques organisées toute l'année)

Validation et sanction

titre diplôme homologué

Type de formation

Certifiante

Sortie

Sans niveau spécifique

Métiers visés

Code Rome

Durée, rythme, financement

Modalités pédagogiques
Durée
42 heures en centre, 0 heures en entreprise

Conventionnement : Non

Financeur(s)
Conditions de prises en charge
Eligible CPF

Conditions d'accès

Public(s)
Tout public
Modalités de recrutement et d'admission

Niveau d'entrée : Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

Expérience professionnelle requise, Expérience en comptabilité. Techniciens (nes) de la paie. Collaborateurs (trices) des services du personnel, des services comptables.

Modalités d'accès

Lieu de réalisation de l'action

formation entièrement présentielle
Adresse
234 Avenue de Colmar
67100 - Strasbourg
Responsable :
Téléphone fixe :
Contacter l'organisme

Contacts

Contact sur la formation
Responsable : Sandrine GIGAN WICKERT
Téléphone fixe : 0389202245
fax :
Site web :
Contacter l'organisme
Contacter l'organisme formateur
CCI Alsace Eurométropole
SIRET: 13002267600030

Responsable : STRASBOURG
Téléphone fixe : 0368672000
Site web : http://www.ccicampus.fr/
Contacter l'organisme

Période prévisibles de déroulement des sessions

du 27/11/2024 au 04/12/2024
débutant le : 27/11/2024
Adresse d'inscription
234 Avenue de Colmar
67100 - Strasbourg
Etat du recrutement : Ouvert
Modalités : Entrées / Sorties à dates fixes

Organisme responsable

CCI Campus
SIRET : 13002267600030

Adresse
234 Avenue de Colmar
67100 - Strasbourg
Téléphone fixe : 0368672000
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