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Master 2 mention gestion de production, logistique, achats - Parcours gestion industrielle et innovation : LEAN Management 4.0Date de mise à jour : 24/05/2024
| Identifiant OffreInfo : 01_25405 |
Région Grand Est, missions Carif-Oref |
COMPÉTENCES À L'ISSUE DE LA FORMATION
> Mettre en œuvre les évolutions et innovations industrielles dans le cadre de l'amélioration continue, en lien avec la stratégie de l'organisation et l'évolution du numérique.
> Piloter un projet d'optimisation de toutes les étapes de la chaîne de valeur, de toutes les étapes du cycle de vie du produit.
> Mesurer et analyser la performance d'un processus de délivrance d'un produit ou de service.
> Définir les axes de progrès prioritaires concourant aux objectifs de la démarche Lean.
> Accompagner l'amélioration des performances de l'entreprise par la mise en pratique et le transfert des outils et des méthodes de l'excellence opérationnelle.
> Suivre les résultats liés au pilotage des flux, améliorer l'organisation et l'exploitation du pilotage des flux.
> Mettre en œuvre et installer des pratiques managériales en lien avec le pilotage de l'excellence opérationnelle.
> Intégrer la santé au travail comme un levier stratégique de la performance.
> Appliquer les méthodes adaptées de gestion de projet.
> Préparer et former les équipes à l'Excellence Opérationnelle et construire une démarche de conduite du changement.
Chaque module sera réalisé à raison de 2 à 3 jours pendant 9 mois (7 heures par jour)
UE : Les principes fondamentaux du Lean Management (6 ECTS)
> Les fondamentaux du Lean
> Introduction au Lean Six Sigma - Les bases du Juste à temps
> 5S et Management visuel
UE : Les Méthodes et Outils de l'Excellence Opérationnelle (9 ECTS)
> Value Stream Mapping - Les outils d'analyse de flux
> Total Productive Maintenance (TPM)
> Gestion industrielle - Juste à temps avancé
> Méthodes de résolution de problèmes (8D, A3, QRQC, ...)
> Six Sigma et la qualité en production
> Lean Office
UE : Gestion de projets (6 ECTS)
> Gestion de projet
> Management opérationnel
> Management de la santé et sécurité au travail
UE : Management de la performance (9 ECTS)
> Pilotage de l'entreprise - Organisation apprenante
> Lean Manager - Gestion du changement
> Management de l'innovation - Lean & Green
> Entreprise 4.0 - Systèmes de production avancés
> Modélisation d'entreprise et simulation de flux
> Les flux d'informations (ERP) et financiers
UE : Gestion d'un projet complexe dans le contexte du Lean Management et de l'Industrie du Futur (30 ECTS)
> Projet en entreprise - Mémoire de stage - Initiation à la recherche
Certifiante
Bac + 5 et plus
Conventionnement : Non
Niveau d'entrée : Bac + 3 et 4
> Salariés d'entreprise d'un niveau d'encadrement type : animateur, cadre intermédiaire, ingénieur, directeur... disposant de préférence d'une expérience professionnelle de deux ans minimum. > Salarié d'un niveau BAC + 4 (Master 1) minimum. > Les candidats non titulaires d'une première année de Master ou équivalent pourront être admis en justifiant d'une expérience professionnelle avec responsabilité en production et/ou en amélioration continue. MODALITÉS D'ADMISSION Le dossier de candidature est à demander à : abele@unistra.fr ou jl.michalak@unistra.fr. Première campagne de recrutement de Février à Juin. Seconde campagne de recrutement en Juillet/Août dans la limite des places disponibles.